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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/2
介護老人保健施設シルバーケア藤
【非常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報
【クリニック母体/残業ほとんどなし】ワークライフバランスを大切に、充実した毎日を送りませんか？
給与
時給1,400円〜
勤務地
福井県越前市北府3-5-1
最寄駅
北府 徒歩2分
越前武生 徒歩10分
スポーツ公園 徒歩13分
残業少なめ
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
・内科や歯科医療のクリニックが運営する介護老人保健施設です。
・訪問リハビリ、グループホーム、居宅支援事業所、小規模多機能ホームも運営しています。
介護老人保健施設シルバーケア藤の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設における看護業務及び付帯する業務 ・看護業務 ・入居者の健康管理・介護 ・レクリエーション ※夜勤があります。（月5回） ※日勤のみも可です。
業務内容（変更の範囲）
法人の定める業務
就業場所（所在地）
福井県越前市北府3-5-1
アクセス
北府駅より徒歩5分
就業場所（変更の範囲）
転勤の可能性あり
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキルを発揮したい方。 ・利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供したい方。 ・ワークライフバランスを重視し、無理なく働きたい方。 ・経験を活かしながら高齢者看護に携わりたい方。 ・チームワークを重視し、患者様中心のチーム医療をしたい方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週5日以上 | 09:00〜13:00 |
|---|
9時-19時の間の4-6時間程度
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
〜詳細〜 ほとんどございません
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【年間休日数】107日 【休日】当院カレンダーによる （月に8-9回休み） 【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】10日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,400円〜 |
|---|
給与締め支払い日
毎月 20日締め 末日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤職員の場合は、勤務時間に応じて保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
利用料:無料
通勤手段に関する詳細
駐車場あり
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
介護老人保健施設シルバーケア藤で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 10名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 7名 | 3名 |
| 日勤時 | |
| 2-3名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師1名＋介護職2名 | |
【看護師年齢層】 31-69歳
【ママ・パパナース】 在籍あり
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 90名
【介護職員人数】 25名
【協力病院】 林病院、斎藤医院
【平均介護度】 4程度
【定員に対しての入所率】 80%
【経管栄養／インスリン使用者数】 有り
【オンコールについて】 無し
【入浴介助】 有り
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
福井県越前市北府3-5-1
最寄駅
北府駅 / 越前武生駅 / スポーツ公園駅
アクセス
北府駅より徒歩5分
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/2
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
