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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/3/12
ターミナルケアホーム天寿
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
看取り専門ホスピス型有料老人ホームで心穏やかな看護を提供しませんか。
給与
想定月収35.0〜41.0万円
勤務地
静岡県浜松市中央区鴨江4丁目25-13
最寄駅
新浜松 徒歩19分
第一通り 徒歩19分
遠州病院
2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
車通勤可
・緩和ケアに力を入れた看取り専門の施設での施設内訪問看護です。
・全8室の小規模なホスピスであたたかみのある施設です。
・入居された方がご自宅にいるかのように安らぐ空間を提供しています。
・年間休日120日ありでプライベートも充実！
・賞与4ヶ月実績ありでがんばりをしっかりと評価します！
ターミナルケアホーム天寿の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
看取り専門施設における看護業務および付帯する業務 ・緩和ケア ・バイタルチェック ・点滴や内服管理 ・排泄管理などの介護業務 ・一般的な看護業務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
静岡県浜松市中央区鴨江4丁目25-13
アクセス
「鴨江坂上」 バス停下車 徒歩1分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
確認中
こんな人を求めています
・終末期看護や緩和ケアにご興味をお持ちの方を求めています。 ・お一人お一人のご利用者様に寄り添った看護を提供したい方を歓迎します。 ・病棟勤務のご経験をお持ちの方で、その経験を活かしたい方を歓迎します。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|---|
| 夜勤 | 17:00〜08:30 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
年間休日：120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
［休日］ シフト制
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 350,000〜410,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 4カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・夜勤手当:15,000円/回(月10回程度あり） ※夜勤は主に平日に入るシフトとなります。（2025年9月時点）
給与締め支払い日
当月27日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 規定あり
その他福利厚生
昼食、夕食あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
ターミナルケアホーム天寿で働く看護師の特徴
| 日勤時 | |
|---|---|
| 1名体制 |
【看護師年齢層】 20代-50代
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 8名
【経管栄養／インスリン使用者数】 あり
【夜勤回数目安】 月10回程度 主に平日の夜勤となります（2025年9月時点）
【入浴介助】 あり
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し
もっと詳しい施設情報
ターミナルケアホーム天寿は、設立者の「父との最期に後悔したくない」という強い想いから生まれました。ご利用者様が自宅にいるかのように心が安らぐ空間、常に誰かがそばにいる安心感を提供し、人生の最期をゆっくりと穏やかに過ごせるようお手伝いしています。つらく悲しい時間ではなく、穏やかで幸せな時間となるよう心を尽くし、時には「一度でいいから自宅に帰りたい」という願いを看護師が同行して叶える支援も行っています。ご家族ご訪問時には大切なペットとの面会も可能です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
静岡県浜松市中央区鴨江4丁目25-13
最寄駅
新浜松駅 / 第一通り駅 / 遠州病院駅
アクセス
「鴨江坂上」 バス停下車 徒歩1分
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/3/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
