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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/4/22
ケア・オフィス優
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
時給1,450〜1,550円
勤務地
北海道小樽市入船3-7-21
最寄駅
南小樽 徒歩18分
小樽
小樽築港
残業少なめ
車通勤可
ケア・オフィス優の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護における看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
北海道小樽市入船3-7-21
アクセス
車通勤可 南小樽駅より徒歩18分
就業場所（変更の範囲）
確認中
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週4日以上 | 08:45〜17:00 |
|---|
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 固定休:日曜日、祝日 土曜日月2回休み ［休暇］ 年末年始休暇:12/30-1/3 お盆休暇:8/15 有給休暇:採用時から月に1日ずつ付与し、7ヶ月目に残りの6日をまとめて付与します ［年間休日］ 96日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,450〜1,550円 |
|---|
給与締め支払い日
当月25日
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
外部研修希望の場合は、申し出頂き、費用は会社で負担いたします。
教育制度の備考
事業所内の研修は月1回実施（基本的には業務時間内）
その他参考情報
その他参考情報
ケア・オフィス優で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名（所長除く） | 2名 |
【看護師年齢層】 20-40代
【ママ・パパナース】 在籍あり（小さなお子さんがいらっしゃる方はいません）
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 未確認
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 未確認
【精神疾患患者】 無
【小児患者】 無
【体制】 チーム制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 5件～6件
【オンコールについて】 所有回数はおおよそ月10回あるかないかです。 最近はほとんどありません。出動も月によって1-2回程度です。 オンコール後、そのまま日勤になりますが、きつければ遅く出勤したり、早上がりしたり等考慮しています。 月2回土曜休みの週は、その週の土日共にオンコール所持はなく、完全休みとなります。
施設に関する情報
訪問エリア:小樽市（忍路・桃内・蘭島・塩谷・オタモイ・新光・新光町・朝里・朝里川温泉・張碓・春香・桂岡・見晴・銭函・星野を除く）
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
北海道小樽市入船3-7-21
最寄駅
南小樽駅 / 小樽駅 / 小樽築港駅
アクセス
車通勤可 南小樽駅より徒歩18分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/22
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
