最終更新日:2026/2/27

朝日リハビリテーションセンター

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

【パート看護師募集】働きやすさと充実した福利厚生が魅力の介護老人保健施設
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事業所画像1枚目

給与

時給1,500円〜

勤務地

長野県長野市南堀137−1

最寄駅

朝陽 徒歩4分

附属中学前 徒歩8分

柳原

残業少なめ
車通勤可

おすすめポイント

・入所定員54名・通所サービスを提供するアットホームな施設で施設未経験の方も安心の環境です。 ・病院や複数施設をもつ安定法人でのお仕事です。

朝日リハビリテーションセンターの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

介護老人保健施設における看護業務及び付帯する業務 入居者様のバイタルチェックや投薬管理、経管栄養・痰の吸引といった医療行為など、日常の健康管理を行います。

業務内容(変更の範囲)

法人の定める範囲

就業場所(所在地)

長野県長野市南堀137−1

アクセス

長野電鉄「朝陽」駅より徒歩約5分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める範囲

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

[期間]年度ごと [更新の有無]有り [更新の判断基準]勤務態度による [更新上限の有無]無し

こんな人を求めています

・高齢者の方への看護に興味のある方 ・チームワークを大切にできる方 ・利用者様に寄り添った看護をしたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・介護施設での勤務経験がない方も歓迎します

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勤務時間と休み

勤務時間

週4日以上08:30〜16:30

1日6時間勤務×週5日 1日7時間勤務×週4日 1日8時間勤務×週4日 週30時間程度ご勤務できる方 社会保険加入必須

休憩時間

60分

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜 2-3時間程度/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフト制

休日備考

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,500円〜
賞与なし

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月16日支払い

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 54名

【協力病院】 山田記念朝日病院(隣接)

【オンコールについて】 無し

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

・病院法人が運営する介護施設で、安定した経営基盤があります。 ・入所定員54名の介護老人保健施設で、利用者様一人ひとりに寄り添った看護ができます。 ・アットホームな雰囲気が魅力です。

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施設・アクセス情報

所在地

長野県長野市南堀137−1

最寄駅

朝陽駅 / 附属中学前駅 / 柳原駅

アクセス

長野電鉄「朝陽」駅より徒歩約5分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/2/27

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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