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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/8
有料老人ホームくすのき苑八龍
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定年収328.8万円〜
想定月収：22.4万円〜
勤務地
愛知県名古屋市北区八龍町1-65
最寄駅
上飯田 徒歩6分
平安通 徒歩7分
大曽根 徒歩15分
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
・母体が特定医療法人楠会となり安心です。
・日曜日以外は往診医が施設にくるため手技が不安な方も安心して就業可能です。
・子育て中のスタッフも在籍しており両立をしながら勤務が可能です！
・17時終業となり残業もほぼありません。
有料老人ホームくすのき苑八龍の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
有料老人ホーム内における看護業務（定員40名） 併設するデイサービスでの勤務可能性もあり。（定員15名、うち半分は施設入居者が利用） ※デイサービスでの勤務は処置が必要な場合のみ
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
愛知県名古屋市北区八龍町1-65
アクセス
上飯田駅より徒歩6分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 [休日] シフト制 希望休:2日/月 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 108日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,288,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 224,000円〜 |
| 賞与 | 3カ月/年 年2回（原資は基本給） ※人事考課により変動の可能性有 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:200,000円 ・職務手当:18,000円 ・処遇改善手当:6,000円（変動可能性あり）
給与締め支払い日
●日締め 翌・当 月■日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 法人規定により支給
【扶養手当の詳細】 法人規定により支給
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤の方は勤務時間により加入
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
月3,000円
通勤手段に関する詳細
パートの方は日割り計算
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
有料老人ホームくすのき苑八龍で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 | |
| 日勤時 | |
| 1名 |
【ママ・パパナース】 在籍あり
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 40名
【介護職員人数】 20名
【協力病院】 有り
【平均介護度】 3-3.5
【定員に対しての入所率】 100％
【経管栄養／インスリン使用者数】 2名/0名
【オンコールについて】 無
【入浴介助】 無
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛知県名古屋市北区八龍町1-65
最寄駅
上飯田駅 / 平安通駅 / 大曽根駅
アクセス
上飯田駅より徒歩6分
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/8
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
