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求人を問い合わせる最終更新日：2026/7/9
特別養護老人ホーム 形原眺海園
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
［残業少なめ］地域に根ざした特別養護老人ホームでのお仕事
給与
時給1,500円〜
勤務地
愛知県蒲郡市形原町西稲荷18-2
最寄駅
三河鹿島 徒歩18分
形原 徒歩19分
西浦
残業少なめ
車通勤可
特別養護老人ホーム、ショートステイ事業所、デイサービスセンター、ヘルパーステーション等複数の介護サービスを提供する施設でのお仕事です。
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
特別養護老人ホームにおける看護師業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
愛知県蒲郡市形原町西稲荷18-2
アクセス
三河鹿島駅より徒歩18分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 07:30〜18:30 |
|---|
・勤務時間についてご相談ください ・土日祝が月数回出れる方歓迎
休憩時間
60分
勤務時間により決定します。
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,500円〜 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 60名
【通院時の運転】 未確認
こんな魅力があります！
＜自分の孫に介護されているような温かいケアが魅力＞ デイサービスセンターなどを併設する総合福祉施設内の特別養護老人ホームで、「自分の孫に介護されているような施設」という創立者の想いを大切にしています。利用者様一人ひとりのその人らしさを尊重した温かいケアを提供できるやりがいのある職場です。日々の残業は少なく、常勤は年間休日が115日あり、賞与4.0ヵ月以上の支給実績もあるなど、ワークライフバランスを保ちながら安定して働ける環境がしっかりと整っています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛知県蒲郡市形原町西稲荷18-2
最寄駅
三河鹿島駅 / 形原駅 / 西浦駅
アクセス
三河鹿島駅より徒歩18分
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/9
求人有効期限日
2026/10/7
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
