最終更新日:2026/8/26

グループホームこんぴら

【常勤(日勤のみ)】准看護師求人・採用情報

病院母体の安心感と手厚い福利厚生。24時間託児所完備で、子育て中の方からシニア世代まで幅広く活躍できる環境です。

給与

想定月収20.1〜24.2万円

勤務地

香川県仲多度郡琴平町167

最寄駅

琴平 徒歩4分

琴電琴平 徒歩5分

榎井 徒歩11分

残業少なめ
車通勤可
託児所あり

グループホームこんぴらの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態グループホーム
募集職種准看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

グループホームでの健康管理及び看護、介護業務。 ・看護業務 ・食事、移動介助、歩行介助など介助業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

香川県仲多度郡琴平町167

アクセス

JR土讃線琴平駅より徒歩4分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤116:30〜10:00
夜勤216:30〜01:30
早番07:00〜16:00
遅番10:00〜19:00

他シフト 1:00-10:00

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み、*月9日(2月は8日) *休日は勤務表による

年間休日:107日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収201,000〜242,000円

~給与・待遇内訳~ 基本給 175,000円 - 210,000円 職務手当 20,000円 処遇改善手当 6,000円-12,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 院内託児所

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

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教育・サポート体制

発展教育支援

・研修会、学会への出張参加 ・キャリアアップ制度

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その他参考情報

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施設・アクセス情報

所在地

香川県仲多度郡琴平町167

最寄駅

琴平駅 / 琴電琴平駅 / 榎井駅

アクセス

JR土讃線琴平駅より徒歩4分

施設形態

グループホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全禁煙

求人詳細確認日

2026/8/26

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!