カンタン60秒で登録完了!
求人を問い合わせる最終更新日：2026/7/17
くわのみ
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
桑名市/残業ほぼなしでプライベート充実/地域に根差したあたたかい職場
給与
想定年収383.2万円〜
想定月収：23.5万円〜
勤務地
三重県桑名市今島字江向1820
最寄駅
下深谷 徒歩19分
下野代
長島
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
三重県桑名市で、障がいのある方々の「その人らしい暮らし」を支える社会福祉法人九華福祉会です。生活介護事業所「くわのみ」で、利用者様の健康管理を担う看護師を募集します。
残業はほとんどなく、有給休暇も取得しやすい環境で、仕事と生活の調和を大切にできます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | その他 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設入所支援における看護業務および付帯する業務 ・利用者様の健康管理(バイタルチェック・服薬管理) ・医療処置(吸引、経管栄養、褥瘡ケアなど) ・通院時の付き添い対応 ・急変時の応急処置・医療機関との連携 ・利用者様の日常生活支援 など ※オンコール対応無し
【1日の業務詳細】
施設での看護業務は、定期的な訪問による健康チェック、バイタルチェック、服薬管理、訪問診療の補助、予防接種の補助、医療機関受診の付き添いなどになります。 看護師としての基本的なスキルや医療知識に加え、病気とは異なる「障がい」についての知識も備えておくと安心です。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
三重県桑名市今島字江向1820
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を実践したい方 ・チームワークを大切にし、多職種と連携できる方 ・明るく前向きに業務に取り組める方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:00〜17:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 08:45〜17:45 |
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
年間休日：110日
休日備考
［休日］ シフト制 ［休暇］ 夏季・冬季休暇:各3日 有給休暇:法定通り
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,832,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 235,000円〜 |
| 基本給 | 220,000円〜 |
| 賞与 | 4.6カ月/年（2回/年） |
～給与・待遇内訳～ ※基本給は新卒の場合。中途の方は経験次第で変動あり。 ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・特殊業務手当:15,000円
給与締め支払い日
毎月20日締め/末日支払い
昇給
昇給あり
1月あたり2,000円-3,500円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 マイカー通勤の場合:月21,600円まで 公共交通機関の場合:月上限45,000円
【扶養手当の詳細】 配偶者:13,000円/子供1人につき6,500円 ※ひとり親家庭の場合、第一子は11,000円支給 ※16歳-22歳までは＋5,500円支給
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続1年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 再雇用制度あり:65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
もっと詳しい職場情報
生活介護事業所「くわのみ」にて、利用者様のバイタルチェック、服薬管理、医療的ケア、健康相談、記録作成などが主な業務です。 必要に応じて、協力医療機関との連携やご家族への状況説明も行います。日々の健康管理を通じて、利用者様が安心して活動に参加できるようサポートする、やりがいのあるお仕事です。 入職後は先輩スタッフが丁寧に指導しますので、障がい者支援施設での勤務経験がない方やブランクのある方もご安心ください。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
三重県桑名市今島字江向1820
最寄駅
下深谷駅 / 下野代駅 / 長島駅
施設形態
その他
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/17
求人有効期限日
2026/10/15
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
