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最終更新日:2026/8/5

銀山学園

【常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

支援施設での看護師募集です。日勤のみで残業は原則なし、経験が浅い方やブランクのある方も歓迎します

給与

想定月収21.4〜30.4万円

勤務地

北海道余市郡仁木町銀山2丁目134

最寄駅

銀山 徒歩9分

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・残業は原則なしのため、プライベートとの両立が可能です ・障害者支援施設での看護が未経験の方も安心してご応募ください!

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募集要項

施設形態その他
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

知的障害者支援施設における看護業務および付帯する業務 ・健康管理-バイタルチェック ・服薬管理-薬の準備 ・通院支援-利用者様の引率  ・食事・排泄・着脱衣・移動等の支援 ・パソコンによる日誌等の記録等

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

北海道余市郡仁木町銀山2丁目134

アクセス

JR銀山駅 徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める就業場所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・障害のある利用者様の健康管理や通院付添に関心がある方 ・支援施設での看護が未経験の方も歓迎 ・残業が少ない環境でプライベートも大切にしたい方 ・新しい環境で、経験を活かしたい方、または未経験からチャレンジしたい方 ・車の運転が得意、日頃載っている方(ハイエースやワゴンなどの大きめの車)

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00
早番08:00〜17:00

1ヶ月単位の変形労働時間制

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業は原則ございません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、4週にわたり4休以上 シフト制

年間休日:115日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績

休日備考

[休暇] 年次有給休暇:採用時10日付与

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収214,000〜303,800円
基本給194,000〜276,800円
賞与3カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・処遇改善1手当:9,000円-16,000円 ・処遇改善2手当:11,000円 [その他手当]※該当者に支給 ・寒冷地手当(11-3月)

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり2,000円-5,500円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 通勤手当は自宅が施設から2km以上離れている場合に支給 2,000円-31,600円/月

【住宅手当の詳細】 上限27,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

業務災害保険

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【詳細】 利用希望は要相談(オール電化)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続1年以上 退職金共済:北海道民間社会福祉事業職員共済会

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

銀山学園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
2名
常勤非常勤
0名2名

この施設特有の情報

【電子カルテ】 有り パソコン

施設に関する情報

・運転する車:公用車。ハイエースやワゴンなど大きめの車 ・1回の通院で5人くらいの利用者を乗せて運転する。多いとき8人くらい乗せる 利用者の人数が多いときは添乗の職員もつきます。交代で運転する場合もあります。 ・利用者によって病院が異なるので、午前午後1件ずつ通院する日や、何件も回る日や全く通院がない日もある。

深掘りINFO

現場の様子をご紹介します!

当施設での看護業務は、高齢の利用者様の健康管理や日々の通院付添いが主となります。通院時には公用車を運転し、一度に複数の利用者様を乗せて移動します。多い時には八名程度の利用者様と添乗職員が一緒に乗ることもあります

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施設・アクセス情報

所在地

北海道余市郡仁木町銀山2丁目134

最寄駅

銀山駅

アクセス

JR銀山駅 徒歩15分

施設形態

その他

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

喫煙専用室設置

求人詳細確認日

2026/8/5

求人有効期限日

2026/11/3

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採用の流れ・選考プロセス

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

筆記試験

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!