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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/8/12
周行会上杉クリニック健診センター
【非常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師求人・採用情報
北四番丁駅徒歩1分、通勤もしやすい場所にある健診センターの求人です！
給与
時給1,200〜1,300円
勤務地
宮城県仙台市青葉区上杉2-3-3 ノースフォービル1階
最寄駅
北四番丁 徒歩1分
勾当台公園 徒歩9分
北仙台 徒歩14分
年間休日120日以上
残業少なめ
託児所あり
・病院が母体の検診センターです（隣にある病院での外来に配属となる可能性あり）
・勤務日数や曜日指定など柔軟に相談に乗っていただけます。
周行会上杉クリニック健診センターの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | その他 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 / ※健診センターまたは内科佐藤病院の外来のいずれかに配属 |
業務内容
健診センターまたは内科佐藤病院（外来）における看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
宮城県仙台市青葉区上杉2-3-3 ノースフォービル1階
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間あり
〜2024/3/31
原則更新あり
こんな人を求めています
・外来勤務にご興味のある方 ・ご経験を活かし、主体的に動ける方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 08:30〜12:30 |
|---|
勤務日数や曜日相談可能です。
休憩時間
休憩時間は勤務時間に応じて設定されます
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【休日】日祝日その他 【週休二日制】毎週 【休日等その他の場合】 休日［その他］はシフト制による 勤務日数及び曜日は相談可
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,200〜1,300円 |
|---|
給与締め支払い日
末日締め 翌月 25日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【詳細】 0-2歳児対象
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：不可
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
宮城県仙台市青葉区上杉2-3-3 ノースフォービル1階
最寄駅
北四番丁駅 / 勾当台公園駅 / 北仙台駅
施設形態
その他
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2025/8/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
