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さっぽろ香雪病院
常勤(夜勤あり) / 管理職 / 病棟の求人・募集情報

最終更新日：2026/9/9

さっぽろ香雪病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の管理職求人・採用情報

【残業少なめ/60歳以降好待遇】安心して長く働ける環境を整備した、札幌市の精神科病院です。

給与

想定年収387.6〜566.0万円

想定月収：28.6〜41.0万円

勤務地

北海道札幌市清田区真栄319

2交代制

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

寮or住宅手当あり

車通勤可

電子カルテあり

有給取得率が高い

・精神科救急から慢性期まで幅広く対応しており、精神科領域を深く学べる環境です。・廊下やロビーが広く、きれいな館内(日当たりも良好)です。患者様はもちろんスタッフも気持ちの良い環境です。・子育てを経験したスタッフが多数在籍しているため、育児と仕事の両立について理解がありしっかりとフォローします。・個々人のスキルやレベルにあった教育制度を導入しているため、「自信が持てない」と言う方でも安心してお仕事を開始する事ができます。・定年以降の給与カット率がわずか「6%」に留まり、各種手当も維持されます。長期就業を見据えた方にはおすすめの環境です。

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募集要項

施設形態	病院
募集職種	管理職
雇用形態	常勤(夜勤あり)
配属先	病棟 / 主任候補

業務内容

精神科病院内における看護業務

業務内容（変更の範囲）

法人の定める業務

就業場所（所在地）

北海道札幌市清田区真栄319

アクセス

［車］・札幌市営地下鉄「福住駅」から約16分［バス（北海道中央バス）］・札幌市営地下鉄福住駅福87有明線「有明小学校」行き「香雪病院前」下車、徒歩3分

就業場所（変更の範囲）

なし

スキル・経験

【歓迎するスキル】採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、電子カルテ、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養

【必要な経験】精神

【歓迎する経験】病棟、急性期、回復期、療養期

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・管理者経験があり、過去のやり方を押し付けず現場に調和できる温厚な方・チーム医療を重視し、多職種と連携できる方・患者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方・新しい知識や技術を積極的に学びたい方・ワークライフバランスを重視し、長く働きたい方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	09:00〜17:00
夜勤	16:45〜09:15
早番	07:15〜15:15
遅番	11:00〜19:00
（数は少ないですが）	06:00〜14:00

休憩時間

日勤：60分夜勤：120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜時間外業務ほぼなし

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：4週7休、4週7休のお休み以上になると欠勤となります。

年間休日：116日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

有給消化率：80%程度

育児休業取得実績	介護休業取得実績

休日備考

［休日］シフト制［休暇］年末年始:4.5日（12/30午後-1/3）神宮祭休暇:0.5日有給休暇:10日（入職6か月後）最大20日まで繰り越し

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,876,000〜5,660,060円
想定月収	286,000〜410,290円
基本給	222,000〜318,290円
賞与	2カ月/年（2回/年）

～給与・待遇内訳～・基本給:222,000円-318,290円・資格手当:10,000円(看護師) ・給食手当:2,000円・夜勤手当:13,000円/回(月4-5回程度) 下記該当者へ支給・住宅手当:5,000円(世帯主、準世帯主) ・扶養手当:4,000円（子）-8,000円・日祝手当:2,000円/回・暖房手当:100,000円(世帯主)/70,000円(準世帯主)/40,000円(その他)/年

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

［回数］年1回［昇給額］1月あたり920円-3,864円（前年度実績）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】［支給額］上限30,000円/月［備考］車通勤の方は、往復通勤距離×24日/月÷8km/Ｌ×ガソリン単価ガソリン単価は、3ヶ月毎に見直しを行っています。

【住宅手当の詳細】［支給額］5,000円（世帯主、準世帯主）［備考］持ち家でも支給対象となります。

【扶養手当の詳細】［支給額］配偶者: -8,000円、子:4,000円［備考］配偶者は年収103万円未満の場合に支給。

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

財形貯蓄制度あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】無し

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

［支給条件］勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】上限65歳

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

＜中途入職者への研修＞丁寧に指導するため、未経験者やブランクのある方も安心して働けます。

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

［研修］有り［研修補足］時間内に実施、院外研修は病院負担(交通費、研修費、食事代等）［クリニカルルラダー］有り［その他］メンターシップ、勉強会、委員会勉強会や委員会で休日に出勤することはありません。

その他参考情報

さっぽろ香雪病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
174名
常勤	非常勤
158名	16名
日勤時
・精神科救急病棟: 15名＋ケアワーカー・精神一般病棟: 10-14名＋ケアワーカー・精神療養病棟: 6-7名＋ケアワーカー・認知症病棟: 10名＋ケアワーカー
夜勤時
・精神科救急病棟: 3名＋ケアワーカー・精神一般病棟: 2名＋ケアワーカー・精神療養病棟: 1名＋ケアワーカー・認知症病棟: 1名＋ケアワーカー

【看護師年齢層】 20-70代（平均43.4歳）

【ママ・パパナース】在籍あり

その他人員情報

職員数:462名専門看護師（精神看護）2名日本精神科医学会認知症認定看護師 8名医療安全管理者養成研修受講者　5名実習指導者講習会修了者　3名 CVPPPトレーナー研修修了者　8名北海道DPAT研修修了者　5名災害支援ナース 1名 ACLS(ICLS), JPTEC インストラクター　2名

病院特有の情報

【病床数】 450床

【介護職員人数】ケアワーカー58名

【医師人数】常勤14名、非常勤0.88名（精神科専門医/公益社団法人日本精神神経学会　8.8名）

【電子カルテ】有りフォーカスチャーティング（電子カルテ京セラEHRP ）

【看護方式】固定チーム継続受け持ち制

【看護基準】 15:1 精神科救急急性期医療入院料（10:1）精神病棟入院基本料（15:1）　精神療養病棟入院料（15:1）認知症治療病棟入院料1（20:1）

【病棟や患者層の特徴】【患者様の特徴】自立度高く見守り程度の方や認知症の方など、様々な症状の方が入院しております。平均在院日数:255.1日

【夜勤回数目安】 4-5回程度/月 ※夜勤回数少なめ等相談可能

【病棟について】［1病棟］精神科救急急性期医療入院料病棟（60床）［2病棟］認知症治療病棟（50床）［3病棟］精神科療養病棟（60床）［4病棟］精神科療養病棟（40床）［5病棟］認知症治療病棟（60床）［6病棟］精神科一般病棟（60床）［7病棟］精神科療養病棟（開放）60床［8病棟］精神科療養病棟（60床）

【1日の外来人数】 111名

【オペについて】なし

【分娩について】なし

施設に関する情報

［先進設備による負担軽減］高齢者病棟の入浴介助負担軽減のため、「シャワードーム（ミスト浴）」を導入中です。

ここがイイとこ！スゴイとこ！

・教育体制クリニカルラダーとメンターシップ制度で、着実にスキルアップできます。また、病院負担での院外研修で、更なる成長をサポートします。・ワークライフバランス役職者含め17:30-18:00にはほぼ全員が退勤し、ダラダラ残業をしない方針です。一般スタッフは委員会に所属せず、会議等はすべて管理者が勤務時間内に完結させています。・先進設備による負担軽減高齢者病棟の入浴介助負担軽減のため、「シャワードーム（ミスト浴）」を導入中です。精神科未経験者は高齢者病棟配属の可能性が高いですが、身体への負担を心配することなく勤務いただけます。