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求人を問い合わせる最終更新日：2026/9/17
なかむら耳鼻咽喉科
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
【完全週休2日制】木日祝休みで年間休日120日！残業少なめの耳鼻咽喉科クリニックです。
給与
想定月収25.0万円〜
勤務地
三重県津市高野尾町１８９７－７５
最寄駅
下庄
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
年間休日120日で木曜・日曜・祝日が固定休みなので、プライベートの予定が立てやすい環境です。
基本給に加えて資格手当があり、賞与も年2回（計3.8ヶ月分）支給と収入面も安心です。
月の平均残業時間は2時間程度と少なく、お仕事終わりの時間もしっかり確保できます。
車通勤が可能で上限24,400円の通勤手当支給もあるため、遠方からでも無理なく通うことができます。
社会保険が完備されており、育児休業の取得実績もあるなど、長期的な就業をサポートする体制があります。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
診療所における看護業務および付帯する業務 診療検査補助・採血・聴力検査・器具洗浄・院内清掃など
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
三重県津市高野尾町１８９７－７５
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
耳鼻咽喉科での看護業務に興味があり、患者様に寄り添った対応ができる方。 日勤のみの勤務で、ワークライフバランスを重視して働きたい方。 採血や診療補助などの業務に責任感を持って取り組める正看護師の方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 平日 | 08:30〜18:25 |
|---|---|
| 土曜 | 08:30〜17:35 |
平日休憩 12:25-14:30(125分) 土曜休憩 12:25-14:00(95分)
休憩時間
日勤：125分
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：完全週休2日制
年間休日：120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 |
|---|
休日備考
［休日］ 固定休:木曜日、日曜日、祝日固定休 ［休暇］ 夏季休暇 年末年始休暇
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 250,000円〜 |
|---|---|
| 基本給 | 220,000〜240,000円 |
| 賞与 | 3.8カ月/年（2回/年） |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・資格手当:30,000円-60,000円 ［その他手当］※該当者に支給 ・花粉症シーズン繁忙期手当:40,000円※2025年度実績 ・皆勤手当:5,000円
給与締め支払い日
毎月15日締め/当月末日支払い
昇給
昇給あり
1月あたり5,000円-10,000円
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 月額上限24,400円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
健康保険は協会けんぽです
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
無し
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 上限65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
診療所特有の情報
【電子カルテ】 有り
三重県津市に位置する診療所にて、正看護師の常勤スタッフを募集しています。木曜、日曜、祝日が固定休みとなる完全週休2日制を導入しており、年間休日は120日とたっぷり確保されているため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方に最適です。月の残業時間は平均2時間程度と少なく、無理なく勤務を続けられます。給与面では資格手当や皆勤手当のほか、花粉症シーズンの繁忙期手当の支給実績もあり、賞与は年3.8ヶ月分と充実した待遇が魅力です。社会保険の完備や車通勤の許可、交通費の支給といった福利厚生もしっかり整っており、育児休業の取得実績もあるため、ライフステージが変化しても安心して長く勤めていただける環境です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
三重県津市高野尾町１８９７－７５
最寄駅
下庄駅
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
外科、耳鼻咽喉科、アレルギー科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/9/17
求人有効期限日
2026/12/16
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
