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求人を問い合わせる最終更新日：2026/10/30
ヨナハ介護老人保健施設
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
【託児所完備】賞与4.5ヶ月分！医療法人が運営する介護老人保健施設でのお仕事です。
給与
想定月収26.5万円〜
勤務地
三重県桑名市大字大福字雀塚471-2
最寄駅
益生 徒歩15分
馬道 徒歩19分
西桑名
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
4週8休以上
医療法人が運営する定員100名の介護老人保健施設です。安定した経営基盤があり安心して働けます。
賞与実績は年間4.5ヶ月分！日々の頑張りがしっかり還元される、給与水準の高いやりがいのある環境です。
日中利用可能な託児所を完備。スポット利用もでき、子育て中の看護スタッフも多数活躍しています。
おむつ交換や通院時の運転は原則なく、入浴介助も着脱のみと業務の棲み分けがしっかりされています。
中途入職者向けのプリセプター制度があり、他職種との連携もスムーズな人間関係が良好な職場です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
介護老人保健施設(入所:定員100名、通所リハビリテーション:定員40名)での看護業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
三重県桑名市大字大福字雀塚471-2
アクセス
近鉄名古屋線「伊勢朝日」駅よりバス・車6分 益生駅より徒歩15分
就業場所（変更の範囲）
法人が定める事業所
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
高齢者看護やリハビリテーションに関心があり、他職種と協力して業務に取り組める方 ワークライフバランスを大切にしながら、安定した環境で長く働き続けたい方 子育てと両立しながら、無理のないペースで勤務したいパパ・ママさんナース
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:00〜17:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 07:00〜16:00 |
| 日勤3 | 10:00〜19:00 |
| 夜勤 | 16:30〜09:00 |
シフト制
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：4週8休
年間休日：120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 265,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 4.5カ月/年（3回/年） 法人の経営状態による |
～給与・待遇内訳～ ・基本給: 190,000円-230,000円 ・調整手当: 15,000円 ・夜勤手当: 60,000円(1回15,000円×4回)
給与締め支払い日
毎月15日締め/当月25日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
週20時間以上勤務の場合
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【託児所のタイプ】 日中のみ
【利用料】 利用料金:42000円/月 （別途食事代:300円/食） （託児所利用料金は上限が15,000円） ※スポットでも利用可能。 （1日1,500円、半日800円。別途食事代300円。）
【詳細】 ※ヨナハ丘の上病院の託児が利用可能です ・対象年齢:2ヶ月-就学前まで。 ・利用時間:8:00-18:00 ・利用可能曜日:月-土曜日まで（日曜日は月1、2回営業） ・アクセス:病院から徒歩2分 ※アレルギーのお子さんに対応した食事の手配も行って頂けます。
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他サポート
| 中途プリセプター制度 |
|---|
教育制度の備考
感染対策のため勉強会はなく、各自動画研修。
月1程度レポート提出有。
その他参考情報
その他参考情報
ヨナハ介護老人保健施設で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 13名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 10名 | 3名 |
| 日勤時 | |
| 10名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名（介護士4名） | |
【看護師年齢層】 30-50代が比較的多いです。
【ママ・パパナース】 在籍有り
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 100名
【介護職員人数】 31名
【協力病院】 ヨナハ丘の上病院
【電子カルテ】 無し
【平均介護度】 3.6
【定員に対しての入所率】 100％
【経管栄養／インスリン使用者数】 数名
【オンコールについて】 0回
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
地域の中核病院を運営する医療法人尚徳会が母体の超強化型介護老人保健施設です。賞与は4.5ヶ月分の実績があり、給与面での高い水準が魅力です。お休みは4週8休のシフト制で、日中利用可能な託児所を備えているため、子育て世代の方も安心して勤務をスタートできます。業務面では介護職員との役割分担が明確で、おむつ交換や通院時の運転業務は原則なく、身体への負担を抑えて働けます。中途プリセプター制度や動画研修など教育体制も整っており、明るく広々とした人間関係の良好な施設で、利用者様に寄り添った看護を提供できる環境です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
三重県桑名市大字大福字雀塚471-2
最寄駅
益生駅 / 馬道駅 / 西桑名駅
アクセス
近鉄名古屋線「伊勢朝日」駅よりバス・車6分 益生駅より徒歩15分
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
その他
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/10/30
求人有効期限日
2027/1/28
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
