グリーンライフ茨木若園の看護師求人情報

所在地:

大阪府茨木市若園町28-17

募集中求人件数0
2026.08.25 更新
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ひとこと特徴

グリーンライフ茨木若園の特徴
当法人は、「情熱介護」をキーワードに、「365日同じ質と量の介護サービス」「家庭の延長」を目指しています。安心・安全・快適に過ごしていただけるよう、社員全員が緊張感の中に「優しい気配り・目配り」を心がけています。 また、入職後スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催されており、多種多様なキャリアイメージが可能な法人です。

グリーンライフ茨木若園の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集休止
2026.08.25 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収303.0〜376.0万円

想定月収:22.0〜27.0万円

配属先

有料老人ホーム

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
教育充実

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グリーンライフ茨木若園の情報

名称

グリーンライフ株式会社 グリーンライフ茨木若園

所在地

大阪府茨木市若園町28-17

アクセス

阪急京都線「茨木市」駅下車 約2.2km(車で約10分)

施設形態

有料老人ホーム

在籍看護師情報

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
1名4名
夜勤時
0

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 43名

【介護職員人数】 常勤16名、非常勤7名

【協力病院】 奥村クリニック、さと在宅クリニック

【夜勤回数目安】 0

【オンコールについて】 待機:1人あたり10回程度 出動:ほとんどなし 電話対応:全体で月1-2回

【通院時の運転】 未確認

staffVoice

スタッフの声

・派遣で働いていたとき、一緒に働く社員の皆が、『どうやって入居者やご家族の想いに応えようか』と一丸となって仕事をしている姿に、とても感銘を受けました。その後、社員として一緒に働かないかと声をかけてもらい、迷うことなく受けました。 ・入社後、現場第一の介護スタッフから始まり、そして介護リーダーという役職を経験、また介護保険や入退居調整、ご家族との連絡等も勉強したいと相談員業務も経験させてもらいました。 ・施設長としての業務を全うする中、自宅ではよき母でありたいと思う気持ち、まだまだ小さい子供たちが一緒に居て欲しいと願う気持ちとのバランスが崩れてきました。すごく悩んで会社に相談したところ、働き方改革として勤務時間が制限できるようになり毎日充実しています。息子達がすくすく成長する時期を母親として一緒に過ごせる時間は限られているので、「今」を大切にしています。 また、施設長の経験を活かしキャリアアップしながらも、子育てに理解をしてくれる会社や仲間に感謝しています。

4年連続看護師転職No.1
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