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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/5/27
特別養護老人ホームロートピア仙南
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
詳細ページをご覧下さい
勤務地
秋田県仙北郡美郷町金沢西根字上糠渕3-2
最寄駅
飯詰
後三年
年間休日120日以上
残業少なめ
車通勤可
■年間休日120日以上！過度な残業も少なく、仕事とプライベートの両立がし易い環境です。
■横手～仙北のエリアをメインに、複数の施設を運営している、地域に根付いた法人です。
特別養護老人ホームロートピア仙南の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設内における看護業務および付帯する業務 健康管理、医療的処置、服薬管理、受診援助等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
秋田県仙北郡美郷町金沢西根字上糠渕3-2
就業場所（変更の範囲）
確認中
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週2日以上 | 08:30〜17:30 |
|---|
残業めやす
残業5時間/月
〜詳細〜 月6時間程度の残業が発生する場合があります
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
[休日] ・4週8休(シフト制) ・希望休(2‐3回/月) [休暇] ・有給休暇(法定通り) ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続半年以上対象) [年間休日] ・122日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
ご登録後、お問い合わせください
給与締め支払い日
当月 21日
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
駐車場代無料
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホームロートピア仙南で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 4名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 3名 | |
| 夜勤時 | |
| 無し | |
【看護師年齢層】 47-58歳
【ママ・パパナース】 在籍有り
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 50名
【介護職員人数】 24名
【協力病院】 有り 厚生医療センター
【平均介護度】 4.12
【定員に対しての入所率】 100％
【経管栄養／インスリン使用者数】 0/0
【オンコールについて】 ほとんどなし
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本有り
施設に関する情報
おむつ交換や入浴介助は時々有りです。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
秋田県仙北郡美郷町金沢西根字上糠渕3-2
最寄駅
飯詰駅 / 後三年駅
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/5/27
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
