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最新の募集状況を確認する最終更新日：2023/10/16
ケアハウスあおば
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
定年後の方の応募歓迎！定員49名の経費老人ホームです！
給与
想定年収282.6〜390.1万円
想定月収：19.8〜27.3万円
勤務地
宮城県登米市南方町鴻ノ木185
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
☆お休みが充実しています！
・年間休日120日以上
☆昇給、退職金あり！
☆60歳以上の方は、嘱託職員として応募が可能です！
ケアハウスあおばの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 軽費老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設内における看護業務および付帯する業務 ・体調チェック、服薬管理などの健康管理 ・通院などの付き添い 等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
宮城県登米市南方町鴻ノ木185
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
ほとんど出動はありませんので、オンコール待機ができる方を募集しています。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業10時間/月
〜詳細〜 目安の時間です。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 週休2日制 ［休暇］ 有給休暇日数10日（6ヶ月経過後付与） 夏季休暇 年末年始休暇 ［年間休日］126日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,826,000〜3,901,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 198,000〜273,000円 |
| 賞与 | 2.5カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:180,000円-250,000円 職務手当:15,000円-20,000円 オンコール待機手当:月3,000円 ※下記手当は該当者のみ支給 扶養手当
給与締め支払い日
翌月 21日
昇給
昇給あり
月あたり2,000円〜2,500円
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給:上限あり月額31,000円
【扶養手当の詳細】 該当する方に支給
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
駐車場あり
退職金
有り
勤続年数1年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 上限65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
軽費老人ホーム特有の情報
【定員】 49名
【介護職員人数】 19名程
【平均介護度】 2.8
■お休みについて■ 交代で土曜・日曜・祝日のお休みを取ることが可能です。 日によっては、看護職の方が全員お休みの日も過去にありました。 月に1,2回土曜・日曜の勤務を頂けると有難いです。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
