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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/9/25
ナーシングホームらもーれ守山
【常勤(夜勤あり)】の 管理職求人・採用情報
【看護マネージャー募集】まごころを込めて人に寄り添い利用者様の笑顔を支えるナーシングホームでの看護師募集です！
給与
想定月収38.3万円〜
勤務地
愛知県名古屋市守山区森宮町173
2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
・ターミナルケア（終末期医療）にも対応しており、終の棲家としての役割も果たしています。
・心のケアを考えたまごころの介護で利用者様に寄り添います。
・ターミナルケア、末期ガン、人工呼吸器の方の受け入れもあり、スキルアップできる環境です。
・研修制度や教育制度がしっかりしているため、施設未経験の方でも安心して入職いただける環境です。
・複数の事業所を運営している施設のため、母体が安定しており、長期的に活躍していただきやすい職場です。
ナーシングホームらもーれ守山の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設内における看護業務および付帯する業務 ・日々のバイタルチェックなど健康管理 ・入居者様への医療処置 ・服薬や医療アドバイスに加え ・入居者様とのコミュニケーション ・緊急対応 など
業務内容（変更の範囲）
法人の定める範囲
就業場所（所在地）
愛知県名古屋市守山区森宮町173
アクセス
新守山駅より車6分
就業場所（変更の範囲）
名古屋市内の弊社施設 ※本人の希望考慮
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間あり
期間:6ヶ月 ［契約更新について］ ・有 ［契約更新判断］ ・勤務実績、態度 ［契約更新上限］ ・無 ※入職後6ヶ月間は契約社員、6ヶ月経過後正社員採用
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:30 |
1ヶ月単位の変形労働時間制
休憩時間
日勤：60分 夜勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
年間休日：110日
休日備考
［休日］ 週休2日制（シフト制） ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］110日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 382,500円〜 |
|---|---|
| 基本給 | 250,500円〜 |
| 賞与 | 2.5カ月/年（2回/年） ※業績により変動 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 資格手当:60,000円 夜勤手当:52,000円(13,000円/回×4回を想定) マネージャー手当:20,000円 ※ご経験により相談可能です。 ※主に日勤で人が足りていないときに代わりに入る
給与締め支払い日
翌月20日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 再雇用:上限70歳
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 30名
【電子カルテ】 有り ワイズマン
【夜勤回数目安】 月5回程度
【オンコールについて】 無し
【おむつ交換】 未確認
【通院時の運転】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛知県名古屋市守山区森宮町173
アクセス
新守山駅より車6分
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/9/25
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
