最終更新日:2026/9/15
東急ウェリナケア尾山台
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定月収:32.5万円〜
勤務地
東京都世田谷区玉堤一丁目24番15号
最寄駅
尾山台 徒歩17分
等々力 徒歩17分
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 介護付有料老人ホーム |
施設内における看護業務および付帯する業務 ・緊急時の入居者対応 ・健康管理 ・介護スタッフとの連携 ・提携医療機関との連携の窓口業務 等
【1日の流れ】 <日勤(あくまで一例のスケジュールです)> 8:30 勤務開始 9:15 朝礼 9:30 配薬の確認とバイタル測定 10:00 訪問診療の補助や記録の対応 11:30 入浴時のバイタル確認 12:00 食事介助と見守り 12:30 休憩 14:00 お薬の確認 14:30 医療処置 15:00 アクティビティでの見守り 16:00 夜勤者への申し送り 16:15 夕礼 16:30 記録 17:00 薬の受け取り、ご家族へのご連絡 17:30 勤務終了 <夜勤(あくまで一例のスケジュールです)> 夜勤帯の看護師の主なお仕事 ・服薬管理 ・入浴チェック表の作成 ・夜間帯の医療処置が必要な方の対応 ・明け方に医療処置が必要な方の対応 16:00 出勤 17:00 夕礼 19:00 医療処置対応必要な方への対応 20:00‐21:00 巡回 0:00‐1:00 休憩 7:00 検食や医療処置が必要な方の対応 8:00 医療機器関係の消毒、交換、清掃業務など 10:00 勤務終了
法人の指定する範囲
東京都世田谷区玉堤一丁目24番15号
・尾山台駅より徒歩16分(東急大井町線) ・二子玉川駅から東急バス玉11系統「東京都市大南入口」バス停より徒歩2分 ・尾山台駅および等々力駅から東急バス等01系統「東京都市大前」バス停より徒歩2分
法人の指定する範囲
2人
3ヶ月
変更無し
・これまでの看護師としての経験を活かして高齢者看護に携わりたい方 ・一人ひとりのご入居者様に寄り添った施設看護を提供したい方 ・安定した経営基盤の福利厚生が充実した職場で長く働きたい方 ・充実した人員体制のもとでゆとりを持ってケアを行いたい方 ・綺麗な施設でチームワークを大切にしながら気持ちよく働きたい方
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:00〜10:00 |
1ヶ月単位の変形労働時間制
日勤:60分 夜勤:120分
残業5時間/月
休日:その他、月8-10日 シフト制
年間休日:120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有給消化率:80%程度
| 育児休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|
[休暇] 年次有給休暇:入社6ヶ月後に10日支給、以降1年ごとに1-2日ずつ増加し最大で20日を支給(有効期間は発行日から2年間) 産前産後休暇 子の看護休暇 介護休暇 生理休暇 育児休業 介護休業 ※東急ウェルネス独自の休暇 災害休暇(2-7日) 結婚休暇(5日) 配偶者出産休暇(3日) 忌引休暇(3-7日)
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,730,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 325,000円〜 |
| 基本給 | 280,000円〜 |
| 賞与 | 3カ月/年(2回/年) |
~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 処遇改善加算手当 ※経験・年齢により優遇 [その他手当]※該当者に支給 残業手当(想定月給は、平均残業時間の5時間分を含む) 夜勤手当(想定月給は、5,000円/回×平均夜勤回数の月4回分を含む) 早出残業手当 休日出勤手当 深夜加給手当 資格手当(介護福祉士3,000円、社会福祉士5,000円、ケアマネジャー10,000円、ほか)
毎月末日締め/当月25日支払い
定期昇給:年1回
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 全額支給
【扶養手当の詳細】 家族手当:税被扶養の配偶者10,000円、税被扶養の子1人5,000円
資格支援制度 全社員向け研修(月1回以上実施) 東急共済組合 東急グループお買物優待券 東急グループ保険 東急グループ持株会 制服貸与
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
健康保険(週30時間以上勤務) 厚生年金保険(週30時間以上勤務)雇用保険(週20時間以上勤務する方) 介護保険(週30時間以上勤務)
車通勤:不可
バイク通勤:不可
空き無し
なし
自転車通勤応相談
無し
企業型確定拠出年金(DC)制度
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
「上質なサービス」において重要なことは、「ゆとりある時間」と「ゆとりある空間」と「ゆとりある心」です。 当然、就業している社員もお客さまと同様の「ゆとり」とそれにプラスして お客さまから心の底からの感謝をいただける「仕事のやりがい」も重要としています。 法定では、有料老人ホームの介護スタッフは、ご入居者3人にスタッフ1人の配置ですが、東急ウェリナケア尾山台では2人に1人以上の人員配置しています。 そのため、残業はほとんどなく、年次有給休暇も取得しやすい環境です。 看護師は24時間常駐となります。 機能訓練指導員が1名常駐しています。 産休・育休からの復職(時短勤務)の実績があります。 休憩室で賄い料理の提供が可能です(有料)。 社員用のシャワールームがあります。 緊急災害時対応 ・ご入居者さまの食料・水を備蓄しています。 ・災害対応型自動販売機を設置しています。 「ウェリナケア」は、ハワイ語で「愛を込めて」という「ウェリナ(Welina)」と「ケア」の造語です。ご入居者の方々に敬意を持って接する、スタッフの気持ちやサービスのありかたを名前に込めました。
すぐに本社での研修(3日程)後に配属 習熟度によって期間は変わるがOJT(最初1‐2ヶ月は日勤、その後夜勤)
資格取得支援制度 資格取得に要した費用や、更新の費用を還元いたします。 ・実務者研修70,000円 ・介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士 最大100,000円 ・ケアマネジャー 最大100,000円 ・ケアマネジャー 更新研修費用全額支給 ・資格更新に必要な研修は出勤扱いにします。
| 夜勤時 | |
|---|---|
| 夜勤スタッフは3名+フリースタッフ1名+看護スタッフ1名体制 ※夜勤時:看護師1名となります。 |
【定員】 45名
【平均介護度】 2.5
【経管栄養/インスリン使用者数】 0名
【夜勤回数目安】 なし
【オンコールについて】 なし
【入浴介助】 補助程度
【おむつ交換】 基本無し
関連サイトURL ・東急ウェリナURL http://www.tokyu-welina.jp/ ・事業主体東急ウェルネス株式会社のURL http://www.tokyu-wellness.co.jp/ ・経営母体東急電鉄のURL http://www.tokyu.co.jp/

東急ウェルネス株式会社が運営する、2017年7月に開設されたホテルのように綺麗な有料老人ホームです。東急電鉄の100パーセント出資会社であるため、経営基盤が安定しており、安心してご勤務いただけます。法定基準を上回る2対1の人員配置を行っており、看護師の皆様の負担軽減を心がけています。また、施設内には最新の介護アシスト機器を導入しており、スタッフがご入居者様の状態をリアルタイムで把握できるなど、働きやすい環境を整えています。
東京都世田谷区玉堤一丁目24番15号
尾山台駅 / 等々力駅
・尾山台駅より徒歩16分(東急大井町線) ・二子玉川駅から東急バス玉11系統「東京都市大南入口」バス停より徒歩2分 ・尾山台駅および等々力駅から東急バス等01系統「東京都市大前」バス停より徒歩2分
有料老人ホーム
あり(喫煙室設置)
電子タバコのみ
2026/9/15
2026/12/14



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