最終更新日：2026/7/29

特別養護老人ホーム　ふるさと
【常勤(日勤のみ)】の看護師、准看護師求人・採用情報

【賞与3.4ヶ月】残業ゼロで家庭も大切に。垂水区の特別養護老人ホームでゆとりある日勤常勤看護。

給与

想定年収367.7〜433.7万円

想定月収：25.3〜30.0万円

勤務地

兵庫県神戸市垂水区塩屋町6-38-8

最寄駅

滝の茶屋徒歩7分

山陽塩屋徒歩11分

塩屋徒歩12分

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

寮or住宅手当あり

車通勤可

［勤務条件］・月給約25万円-約30万円に加え、賞与は前年度実績3.40ヶ月分と安定した収入を得られる環境です。・山陽電鉄の滝の茶屋駅から徒歩10分の好立地で、勤務時間に合わせて垂水駅からの送迎バスも利用可能です。［家庭/プライベート両立］・残業は一切ありません。仕事終わりの時間を趣味や家庭のために有意義に使うことができます。・年間休日108日に加え、お誕生日休暇が1日あり、自分の特別な日を大切にしながら働けます。［施設特徴］・瀬戸内海や淡路島を望める素晴らしい景観の中で、利用者一人ひとりに寄り添った温かいケアを提供しています。・手作りの出来たて食事や趣のある大浴場などを完備し、利用者様が自分らしく暮らせる我が家のような施設です。

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特別養護老人ホーム　ふるさとの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集要項

施設形態	特別養護老人ホーム
募集職種	正准問わず
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	特別養護老人ホーム

業務内容

施設内における看護業務および付帯する業務全般・入居者の健康管理・バイタルチェック・服薬管理・食事介助または見守り

業務内容（変更の範囲）

変更は基本なし

就業場所（所在地）

兵庫県神戸市垂水区塩屋町6-38-8

アクセス

山陽電鉄滝の茶屋駅より徒10分 ※垂水駅より職員送迎バスあり。

就業場所（変更の範囲）

変更は基本なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・特別養護老人ホームで利用者一人ひとりの生活に寄り添い、温かい健康管理サポートを行いたい方。・残業のない環境で、プライベートや家庭とのバランスを保ちながら長く働きたい方。・他職種のスタッフと協力し、利用者様が我が家のようにリラックスして過ごせる環境づくりに貢献したい方。

勤務時間と休み

勤務時間

日勤1	08:00〜17:00
日勤2	09:00〜18:00

変形労働時間制（1ヶ月単位）によるシフト制

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜時間外労働なし。36協定における特別条項なし。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：月9日休み

年間休日：108日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

育児休業取得実績	介護休業取得実績

休日備考

［休日］シフトによる月9日休み(2月は8日休み) ［休暇］誕生日休暇あり(1日)

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,677,400〜4,336,620円
想定月収	252,900〜300,270円
基本給	189,000〜215,700円
賞与	3.4カ月/年（2回/年）前年度実績

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く・調整手当:12,900円-13,570円・資格手当:30,000円-50,000円・処遇支援手当:21,000円［その他手当］※該当者に支給・オンコール手当

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり500円-（前年度実績）

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】実費支給（上限あり月額30,000円）

【住宅手当の詳細】法人規定に沿う

【扶養手当の詳細】法人規定に沿う

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続1年以上で支給退職金共済加入

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。

その他参考情報

特別養護老人ホーム　ふるさとで働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名（2026年7月）
常勤	非常勤
2名	3名

【看護師年齢層】 40-50代

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 68名

【介護職員人数】 36名

【協力病院】神戸掖済会病院

【平均介護度】約4.0

【定員に対しての入所率】満床

【経管栄養／インスリン使用者数】 0名/数名

【オンコールについて】現在、常勤の方が対応中。基本電話対応のみ。 ※介護職としっかりコミュニケーション取れているため、不必要な電話はかかってきません。そのため電話対応自体も少ないです。緊急時は救急搬送するため、看護師が対応することはありません。

【入浴介助】処置程度

【おむつ交換】基本無し

【通院時の運転】基本無し

こんな魅力があります！

特別養護老人ホームふるさとでの、正社員としての日勤常勤看護師の募集です。 8時00分-17時00分、または9時00分-18時00分のシフトで残業ほとんどなし。月給約25万円-約30万円の安定した収入を得ながら夕方には退勤し、垂水駅への送迎バスに揺られ、夕食の買い物や家族との時間をゆったり楽しめます。急性期病院などで時間に追われていた方も、ここでは瀬戸内海を臨む穏やかな環境のもと、お一人おひとりの生活にじっくり寄り添う看護ができます。突発的な対応に振り回されず、培った経験を活かして「大きな家族」を支える喜びを感じられます。心にゆとりを持って看護を続けたいあなたのための募集です。この温かい環境で、ぜひ一緒に働いてみませんか。