最終更新日:2026/10/13

セントケア看護小規模仙台中野

【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

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事業所画像1枚目

給与

想定月収33.6万円〜

勤務地

宮城県仙台市宮城野区福室7-1-71

最寄駅

中野栄 徒歩11分

陸前高砂 徒歩15分

福田町

残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり

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募集要項

施設形態看護小規模多機能居宅介護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

・施設内:バイタルチェック、入浴前後の状態観察、食事介助、機能訓練など ・訪問看護:バイタルチェック、服薬管理など医師の指示に基づいた医療ケアを実施 ◎訪問看護では自宅を訪問し、バイタルチェックや医師の指示に基づいたケアをお願いします。他に緊急時や夜間のオンコール対応をお願い致します。 ◎施設内ではバイタルチェック、入浴時の状態観察や入浴後の処置、機能訓練などをお願い致します。経管栄養、食事介助対応もお願い致します。 ※訪問介護業務はございません。

【1日の業務詳細】

【看護小規模多機能とは】 通い・泊まり・訪問の3種類の介護サービス+「看護」を組合わせて提供。医療と在宅の中間施設として機能しているため、医療依存度の高いお客様が多いのが特徴です。 医療と介護の両方の側面からアプローチでき包括的なケアを行うことができます。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

宮城県仙台市宮城野区福室7-1-71

アクセス

JR仙石線 中野栄・陸前高砂駅より徒歩20分程度、車で5分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤107:00〜16:00
日勤209:00〜18:00

シフト制 7時-20時の間の8時間 1ヶ月単位の変形労働時間制

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:95%程度

休日備考

[休日] シフト制・変形労働時間制:1カ月単位 [休暇] 有給休暇(6カ月経過後10日付与) ※計画的有給取得率95.5%! 慶弔休暇(結婚・出生・服喪休暇等) 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収336,500円〜
基本給160,000〜170,000円
賞与(2回/年) あり(年2回)

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・職種手当: 102,500円 ・資格手当: 30,000円 ・地域手当: 4,000円 ・固定残業代: 40,000円(時間外18時間相当 超えた分は別途支給) [下記該当者へ支給] ・オンコール手当: 1,700円/回 ・年末年始手当

昇給

昇給あり

あり(年1回)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤は週20時間以上の勤務で社会保険に加入となります。

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料駐車場有

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

入社後は先輩スタッフがついて丁寧に研修しますので未経験の方でも安心して始められます。

発展教育支援

社内社外研修共に力を入れています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。

教育制度の備考

・虐待防止、事故対策研修 ・情報管理、業務管理体制研修 ・サービス別研修 ・全サービス定例研修

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その他参考情報

セントケア看護小規模仙台中野で働く看護師の特徴

看護師在籍数
4名
常勤非常勤
2名2名
日勤時
2名

【看護師年齢層】 30代,、40代、50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

施設に関する情報

送迎、訪問時に車を使用する機会あり(社有車) <サービス提供地域> 仙台市宮城野区、泉区、若林区、青葉区 太白区 <登録定員> 29人

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施設・アクセス情報

所在地

宮城県仙台市宮城野区福室7-1-71

最寄駅

中野栄駅 / 陸前高砂駅 / 福田町駅

アクセス

JR仙石線 中野栄・陸前高砂駅より徒歩20分程度、車で5分

施設形態

看護小規模多機能居宅介護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/10/13

求人有効期限日

2027/1/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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