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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/3/16
訪問看護ステーションマザー
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
時給1,500〜1,500円
勤務地
静岡県静岡市葵区赤松8-16
最寄駅
古庄
長沼
県総合運動場
残業少なめ
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実
訪問看護ステーションの看護師募集です
■日勤＋オンコール対応のみです！
■給与水準高めです
■8時半～17時半勤務なのでご家庭がある方も両立しやすいシフトで働けます♪
訪問看護ステーションマザーの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
静岡県静岡市葵区赤松8-16
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
こんな人を求めています
正看護師1名 病棟経験ある方歓迎です。訪問看護未経験、ブランクがある方も慣れるまで2名体制で指導いたしますのでご安心ください。 普通自動車免許（AT限定可）必須
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 08:30〜17:30 |
|---|
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 基本は土曜日、日曜日、祝日休み。ただし規定で月21日勤務となっている為、月によっては土曜日、日曜日、祝日出勤があります。 また、交代でオンコールの当番があります。 ［年間休日］ 120日 ［休暇］ ・有給休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,500〜1,500円 |
|---|
給与締め支払い日
毎月 10日（翌月払い）
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
駐車場あり/料金負担なし
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ステーションマザーで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 2名 |
| 日勤時 | |
| 3～4名 | |
【看護師年齢層】 30-50代
【ママ・パパナース】 在籍有り
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 無
【小児患者】 無
【体制】 担当制
【訪問先】 混合
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【オンコールについて】 月1～2回 月4回以上
【独り立ちの時期】 2-3回同行、慣れるまで同行します。
施設に関する情報
医師の指示に基づき、床ずれの防止や手当て、血糖測定、インシュリン注射、酸素療法、各種カテーテル管理や吸引、点滴の管理などを行います。 看護師による入浴、洗髪、清拭、内服、食事、移動、排泄などの介助及び相談、指導を行います。 認知症患者への看護及び相談指導
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
静岡県静岡市葵区赤松8-16
最寄駅
古庄駅 / 長沼駅 / 県総合運動場駅
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/3/16
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
