最終更新日:2023/8/21

ひばり訪問看護ステーション

【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

オンコールなし/高給与/訪問看護未経験者も歓迎、訪問看護の看護師募集です!

給与

想定年収370.0〜456.4万円

想定月収:25.0〜30.4万円

勤務地

福岡県小郡市小郡1246-1

最寄駅

西鉄小郡 徒歩7分

小郡 徒歩9分

大板井 徒歩18分

給与高め
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・医療依存度の高いお子様や知的・身体障がい・特定疾患の方に特化した訪問看護ステーションです。 ・オンコールは管理者が対応しており、持ち回りはありません。 ・夜勤なしで月給25万円からの高給与!

ひばり訪問看護ステーションの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先訪問看護

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェック・病状観察(病気や障がいの状態、血圧・体温・脈拍などのチェック) ・服薬管理 ・入浴介助、体位変換、寝たきり予防等の介助、食事介助、移乗 ・機能訓練指導 ・医療機器の管理(在宅酸素、人工呼吸器等) ・ターミナルケア ・営業活動はありません

【1日の業務詳細】

医療依存度の高いお子様や知的・身体障がい・特定疾患の方に特化した訪問看護ステーションです。 利用者様のご自宅へ行き、主治医の指示書のもと、看護業務・リハビリテーション業務を行っています。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

福岡県小郡市小郡1246-1

アクセス

西鉄小郡駅から徒歩約6分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

【常勤】 <経験3年以上> [期間]1ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし <経験3年未満> [期間]1ヶ月-6ヶ月(能力による) ※試用期間中の労働条件変更あり  基本給:165,000円    職務手当:60,000円    皆勤手当:5,000円あり  (試用期間中の職務手当は、固定残業代として残業の有無に関わらず支給し、30時間を超える分については別途支給する) 【非常勤】 [期間]1-2ヶ月 同行訪問時:1件2,000円

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

在宅医療に興味がある方 コミュニケーション能力のある方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
遅出09:30〜18:30

遅出 月に1回-2回

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] ・月9日休み(シフト制)  固定休:日曜日 ・希望休(2日/月) [休暇] ・有給休暇(法定通り) ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(3日) [年間休日] 114日 ≪休日の特徴≫ 日曜固定休み

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,700,000〜4,564,000円
想定月収250,000〜304,000円
賞与4カ月/年 年2回 前年度実績 業績・人事考課によって変動の可能性あり ※初年度はこの限りではありません

~給与・待遇内訳~ ・基本給:175,000円-265,000円 ・資格手当:20,000円  ・固定残業代:70,000円  ※固定残業代は固定残業代として時間外の有無にかかわらず支給、30時間を超過する場合は別途支給あり ・皆勤手当:5,000円

給与締め支払い日

末日締め/翌月10日支払い

昇給

昇給あり

年1回 月あたり2.00%-4.00%(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限10,000円

その他福利厚生

【その他福利厚生】 ・制服貸与

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

教育制度の備考

訪問看護未経験の方も先輩社員が1-2ヶ月間同行し研修を行います。(22日間程度)

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その他参考情報

ひばり訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤4名、非常勤0名

【看護師年齢層】 40代:3名 50代:1名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り タブレット入力あり、紙媒体も使用しています。

【医療依存度】 高

【ターミナル患者】 無

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 有

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【体制】 チーム制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 将来的に導入する可能性もゼロではありませんが、現状オンコール対応はしておりません。 (前年度事例:オンコールなし)

【独り立ちの時期】 訪問看護未経験の方も先輩社員が1-2ヶ月間同行し研修を行います。

その他勤務情報

≪車の運転について≫ ・訪問エリア:事業所から30分圏内 ・カーナビ:あり ・直帰可能(社内規定あり) ※社用車あり:軽自動車 (主な訪問エリア:小郡、筑紫野、鳥栖、大刀洗町、久留米、基山町)

施設に関する情報

≪運営情報 - 医療体制≫ ≪利用者情報追記≫ 介護保険 30%、医療保険 70% 小児から高齢者まで幅広い利用者様がいらっしゃいます。(小児は全体の1割程度)

深掘りINFO

大事にしていること

訪問看護だからこそ、できることがあります。 利用者様にとって、どこよりも安心できるご自宅で病院の医師の指示に従った 適切な看護をご提供できること。 利用者様やご家族と ゆっくりと向き合えることできめ細やかなサービスをして差し上げられること。 決して大きな組織ではありません。ですが、志のある者ばかりの集まりです。 わたしたちは看護の原点を見つめ、「心」を大切にしています。 利用者様を思う心、ご家族を思う心、地域を思う心。わたしたちは、みなさまの「心の杖」になりたいと願っています。どんなささいなことでも、お力になれたら幸いです。 利用者様を笑顔に、ご家族に安心を、そして地域を元気に。 わたしたちが「心の杖」となり、支えてまいります。

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施設・アクセス情報

所在地

福岡県小郡市小郡1246-1

最寄駅

西鉄小郡駅 / 小郡駅 / 大板井駅

アクセス

西鉄小郡駅から徒歩約6分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2023/8/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!