カンタン60秒で登録完了!
最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/12
介護老人保健施設サンライトホーム
【常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報
【寮・託児所完備/子育て支援充実/住宅手当/扶養手当】病院母体の介護老人保健施設です。
給与
想定年収270.0〜406.0万円
想定月収：17.3〜25.8万円
勤務地
鹿児島県霧島市牧園町高千穂3617-623
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
・職員用の寮を完備しており、遠方の方も安心してご応募いただけます。
・日中のみ利用可能な託児所があり、子育て中の方も働きやすい環境です。
・有給休暇の取得やリフレッシュ休暇制度など、休暇制度が充実しています。
・住宅手当や扶養手当が支給され、長期的な就業をサポートします。
・定年年齢は65歳で、長く活躍できる法人です。
介護老人保健施設サンライトホームの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
介護老人保健施設における看護業務及び介護業務全般に従事します。 ・食事、入浴介助 ※オンコール待機（夜勤応相談）
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
鹿児島県霧島市牧園町高千穂3617-623
アクセス
JR霧島神宮駅から車で約14分 霧島温泉駅よりバスにて霧島乗馬クラブ前停留所で下車(20分)－乗馬クラブより徒歩で15分 国分駅より霧島牧園方面のバスに乗車し、霧島乗馬クラブ前停留所で下車(45分)－乗馬クラブより徒歩で15分
就業場所（変更の範囲）
法人内
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］1年間 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
その他労働条件
≪夜勤について≫ 現状、この施設自体が看護師夜勤していません。しかし、今後看護師の夜勤も入れたいと思っているので、ご本人のご希望があれば入って3ヶ月程度で介護の業務メインでの夜勤に入る相談は可能。 ※一緒に入る介護士2名 ※夜勤多くて月6回-7回程度 ※介護職員のする業務をメインに行うことになることはご理解ください。
こんな人を求めています
・他職種と協働しながら、看護師としての経験やスキルを発揮したい方。 ・利用者様一人ひとりに寄り添った、温かい看護を提供したい方。 ・ライフイベントを迎えても、長く安定して勤務を続けたい方。 ・子育てと仕事を両立しながら、地域医療に貢献したい方。 ・福利厚生が充実した、安定した法人で安心して働きたい方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 早番 | 07:00〜16:00 |
|---|---|
| 日勤 | 08:00〜17:15 |
| 遅番 | 10:00〜19:15 |
早番：休憩60分
休憩時間
日勤：75分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
〜詳細〜 月に1時間程度(毎日ほとんど定時に帰れます)
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 ［休日］ シフト制 ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 108日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,700,000〜4,060,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 172,500〜257,500円 |
| 賞与 | 3.5カ月/年 年2回 ※賞与については、1年未満は月割での計算となります。 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:157,500円-242,500円 ・資格手当:10,000円 ・オンコール:1,000円/回（4-5回）
給与締め支払い日
給与締め:月末・給与支払い:当月25日
昇給
昇給あり
年1回、1月あたり4,000円（2023年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給、上限45,000円
【住宅手当の詳細】 ※賃貸の場合→27,000円（上限） ※持ち家の場合→3,000円
【扶養手当の詳細】 配偶者有りの場合→配偶者16,000円、お子さん2人まで6,000円3人目から3,000円 配偶者無しの場合→1人目11,000円2人目6,000円3人目3,000円 ※別途16-22歳までのお子さん1人につき5,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
週20時間以上勤務の際は、雇用保険・社会保険加入
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 保育園は周辺にあります
寮
寮あり
【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)
【詳細】 単身入居住宅あり ※寮は女性のみ
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
施設敷地内のため本人負担なし
退職金
有り
勤続1年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。
その他参考情報
その他参考情報
介護老人保健施設サンライトホームで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 7名(2025年8月) | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 6名 | 1名 |
| 日勤時 | |
| 1.5-2名 | |
【看護師年齢層】 50代-60代
【ママ・パパナース】 在籍なし
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 70名
【介護職員人数】 21名(2025年8月)
【協力病院】 霧島桜ヶ丘病院、霧島杉安病院、霧島市立医師会医療センター
【平均介護度】 約3.1(2025年8月)
【定員に対しての入所率】 100％
【経管栄養／インスリン使用者数】 1名/0名
【オンコールについて】 月1-2回 ※オンコール出動は冬期は月2-3回、夏期はほとんどありません
【入浴介助】 浴室内介助有り
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本有り
もっと詳しい施設情報
社会福祉法人桃蹊会が運営する介護老人保健施設です。医療法人桃蹊会が基盤となっており、深い専門知識と利用者様の視点に立った「優しさと真心」で、質の高いQOLの実現を目指しています。 施設入所サービスでは、要介護1‐5の方を対象に、リハビリテーション、医療、介護、温泉入浴などのサービスを提供し、可能な限り早く家庭へ戻れるよう支援しています。併設の霧島桜ヶ丘病院では人工透析が可能であり、必要な方も安心して生活を送ることができます。 家庭で生活している方へのサービスとして、ショートステイ（短期入所療養介護）やデイケア（通所リハビリ）なども提供しており、地域に根ざした活動を行っています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
鹿児島県霧島市牧園町高千穂3617-623
アクセス
JR霧島神宮駅から車で約14分 霧島温泉駅よりバスにて霧島乗馬クラブ前停留所で下車(20分)－乗馬クラブより徒歩で15分 国分駅より霧島牧園方面のバスに乗車し、霧島乗馬クラブ前停留所で下車(45分)－乗馬クラブより徒歩で15分
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙場所の設置
求人詳細確認日
2026/6/12
介護老人保健施設サンライトホームに就職した決め手
40代/非常勤(日勤のみ)
看護師
自分の要望にも応えて頂き、早くから丁寧に案内対応を受けた事。
又、面接時お会いして担当者、職員の方々に親切な声を掛けて頂けた為。
2025/4/26
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
