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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/2/16
あんどう小児科
【常勤(日勤のみ)・外来】の 准看護師求人・採用情報
大分市明野にある小児科クリニックです。
給与
想定月収15.8〜19.4万円
勤務地
大分県大分市明野東2-7-1
最寄駅
高城
牧
滝尾
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
・貴重な小児科クリニックの募集です。
・残業少なめ、有給消化100％
・子育て世代の在籍多数、ワークライフバランス重視の方はぜひ
あんどう小児科の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
小児科医院での看護業務および付帯する業務 ・診療介助 ・採血 ・レントゲン撮影補助 ・調剤等 ・乳児検診の計測と問診 1-3人/日 ・解熱剤や吐き気止めの座薬処置 ・浣腸処置 ・喘息吸入の準備
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
大分県大分市明野東2-7-1
アクセス
車通勤可能
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・小児科経験ある方、小児科にご興味ある方 ・ワークライフバランス重視の方 ・子育て理解のある環境でイキイキと働きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:45〜18:15 |
|---|---|
| 土曜日 | 08:45〜13:15 |
土曜日（休憩30分）
休憩時間
日勤：90分
残業めやす
残業5時間/月
〜詳細〜 残業時間は冬季に増える傾向があるが、春夏秋にはほとんどない。 1年を平均すると月に5時間程度。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：100%
休日備考
［休日］ 固定休（日曜日・祝日） ※交代制で年2回程度休日当番日の勤務有り ［休暇］ 有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） 年末年始休暇6日 お盆休暇3日 ［年間休日］75日 ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 158,400〜193,600円 |
|---|---|
| 賞与 | 4カ月/年 ［回数］年2回 |
～給与・待遇内訳～ 日給:7,200円-8,800円 (土曜は半日のため50%) 土曜出勤手当:4,000円/日
給与締め支払い日
翌月 10日
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 月上限10,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
教育制度の備考
OJTで丁寧にご指導をいただけます。
その他参考情報
その他参考情報
あんどう小児科で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名 | |
| 常勤 | |
| 3名 | |
| 日勤時 | |
| 午前3名 午後3名 |
【看護師年齢層】 40代1名、50代1名、60代1名
【ママ・パパナース】 看護師、事務の方すべてが子育て中もしくは子育て経験の為理解がある環境です。
診療所特有の情報
【医師人数】 2名
【電子カルテ】 無し
【1日の外来人数】 20名-50名くらい
【往診時の同行】 無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大分県大分市明野東2-7-1
最寄駅
高城駅 / 牧駅 / 滝尾駅
アクセス
車通勤可能
施設形態
クリニック（小児科）
診療科目
小児科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
駐車場を含めて敷地内完全禁煙
求人詳細確認日
2026/2/16
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
