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最終更新日:2023/8/17

児童発達支援happiness Woody

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

給与

想定月収26.1〜32.3万円

勤務地

沖縄県うるま市石川東山1-21-4

土日祝休み
残業少なめ
給与高め
4週8休以上

おすすめポイント

【放課後等デイサービス】 知的障害・発達障害・身体障害(吸引等の医療的ケアが必要なお子様)をもつお子様をお預かりし、個々の特性に応じた支援を行います。友達との関わり方や、日常生活に役立つ力が身につくように、職員と一緒にレクリエーション活動や音楽、運動、学習に取り組みます。 【児童発達支援】 就学前の障害をもったお子様に対して、日常生活における基本的な動作の指導や、知識技能、集団生活への適応訓練等を楽しくあそびながら提供し、習得することを目指します。

児童発達支援happiness Woodyの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態その他
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

沖縄県うるま市石川東山1-21-4

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み

休日備考

[休日] [休暇] 有給休暇:法定通り

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給与・福利厚生

給与

想定月収260,500〜323,000円

給与締め支払い日

●日締め 翌・当 月■日支払い

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮なし

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教育・サポート体制

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その他参考情報

施設に関する情報

送迎は社用車を使用します。万一の事故にも会社で加入している保険で対応いたします。 慣れるまでの間は、基本的に2人で送迎にあたってもらいます。

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施設・アクセス情報

所在地

沖縄県うるま市石川東山1-21-4

施設形態

その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2023/8/17

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!