最終更新日:2025/3/26
恵珠苑 指定通所介護事業所
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報



給与
想定月収:21.7〜24.6万円
勤務地
長崎県長崎市田上2-15-12
最寄駅
石橋
正覚寺下
大浦天主堂下
恵珠苑 指定通所介護事業所の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
| 施設形態 | デイサービス事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | デイサービス |
デイサービスにおける看護業務及び付帯する業務 ・入所者様の健康管理(バイタル測定、記録など) ・服薬管理 ・食事介助 ・処置(褥瘡、胃瘻対応等) ・機能訓練計画、実施、記録等(理学療法士、作業療法士が指導します) ・利用者様の送迎業務(運転免許必須 AT限定可) ・入浴介助、食事介助等(介護業務は少なめです) ・PC、タブレットの入力作業(定型フォームへの入力)
08:30- お迎え 09:00- 施設到着・バイタルチェック 10:30- 個別機能訓練(リハビリ)又は入浴 11:40- 口腔ケア・発声訓練 12:00- 昼食・休憩 13:30- 個別機能訓練(リハビリ)又は趣味活動・入浴 15:30- おやつ 16:00- レクリエーション・ヨガ 16:45- お送り
確認中
長崎県長崎市田上2-15-12
【長崎バス】 長崎駅前南口より約17分(15駅)田上バス停下車より徒歩約11分(約700m)
確認中
1人
[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
私たちが目指すものは、働く職員自身が、「恵珠苑で良かった」と心から思える法人づくりです。さまざまなICT(情報通信機器)の導入・活用により職員間の連携をとりやすくし、業務の効率化と負担軽減につなげるなど、安全と安心を高めた最先端の職場環境づくりに努めています。 また、未経験者でもステップアップできるような研修制度や、より専門的な仕事を行うための資格取得支援制度など職員のやる気を最大限に引き出す制度も充実しています。 無限の可能性を秘めた皆さん!「働きやすさと働きがい」にあふれる当法人で共に歩んでいきませんか?
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
概ね09:00‐17:00(月曜日‐土曜日)7時間以上8時間未満のサービスが基本となります。
日勤:60分
残業5時間/月
有給消化率:80%程度
[休日] ・シフト制(週休二日制) ・固定休:日曜日 [休暇] ・有給休暇:採用時から付与(4月-10月採用は10日、その他は採用日により変動) ・お盆休暇:1日(8月15日) ・年末年始休暇:5日(12月30日‐1月3日) ・産前産後休暇、育児休暇:有 ・育児休業取得実績:有 ・介護休業取得実績:有 ・看護休業取得実績:なし ※産前産後休暇・育児休暇制度の取得率:100% [年間休日] 105日(2023年度) ≪休日の特徴≫ 日曜固定休み
| 想定年収 | 3,201,000〜3,642,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 216,600〜246,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年 年2回(前年度実績) |
~給与・待遇内訳~ 基本給:200,600円-230,000円 職務手当:10,000円 業務手当:2,000円 特定処遇改善手当:4,000円
毎月末締め 当月25日支払い
1月あたり1,200円-3,000円(前年度実績)
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給(上限なし)
【転居費用負担の詳細】 転勤はございません
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【詳細】 ・企業主導型保育園「社会福祉法人優輝会 ゆうき保育園」 ・https://www.nichiikids.net/nursery/other/yuuki/index.html http://yuukikai.jp/publics/index/97/ ・開園:令和3年10月1日 ・住所:長崎県長崎市上小島5丁目10-11 ・年齢:0歳児(生後57日目)から5歳児まで ・定員:19名 ・休日:なし ・開所日:月曜日~日曜日 *祝日も開園 ・時間:07:00~20:00 *週1回水曜又は木曜日 19:00~8:00 ※法人スタッフの保育園利用料は無料です※
車通勤:可能
バイク通勤:可能
空き有り
無料
有り
勤続3年以上で支給
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 再雇用制度:65歳迄(1年毎の更新制) 勤務延長:なし
OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます
| 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|
人材育成の取り組みとして、Eラーニング他、各種研修制度、支援制度がございます
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 | |
| 日勤時 | |
| 1名-2名 | |
| 夜勤時 | |
| 夜勤無し |
【看護師年齢層】 30~40代
【ママ・パパナース】 在籍有
≪職員≫ 17名(内女性11名・内非常勤2名)
【定員】 40名
【介護職員人数】 11名
【平均介護度】 2前後
【1日の平均利用人数】 約36名以上
【経管栄養/インスリン使用者数】 有/無(2022年6月時点)
【入浴介助】 対応有りですが対応は少なめです
【機能訓練兼務】 有り
【送迎時の運転】 有り
【レク担当】 無し
≪送迎時の運転≫ 有(軽自動車・オートマチックトランスミッション)
≪運営情報 - 医療体制≫ ≪サービス対象者≫ 要支援:1・2 要介護:1~5

社会福祉法人優輝会について ~一人ひとりの命の輝きを大切に最善のサービスを提供~ 1998年年10月、従来型の特別養護老人ホーム「恵珠苑」(入居者50名、ショート10名)を開設し、その後、デイサービス事業所、ヘルパー事業所、居宅介護支援事業所、ユニット型特別養護老人ホーム(入居者30名、ショートステイ5名)等を開設してきました。また、長崎市からの委託事業として、配食サービス、生活支援ハウス、介護予防支援事業、地域包括支援センター、老人福祉センター、運動指導事業などを行っています。 私たちが目指すものは、働く職員自身が、「恵珠苑で良かった」と心から思える法人づくりです。さまざまなICT(情報通信機器)の導入・活用により職員間の連携をとりやすくし、業務の効率化と負担軽減につなげるなど、安全と安心を高めた最先端の職場環境づくりに努めています。 また、未経験者でもステップアップできるような研修制度や、より専門的な仕事を行うための資格取得支援制度など職員のやる気を最大限に引き出す制度も充実しています。
長崎県長崎市田上2-15-12
石橋駅 / 正覚寺下駅 / 大浦天主堂下駅
【長崎バス】 長崎駅前南口より約17分(15駅)田上バス停下車より徒歩約11分(約700m)
デイサービス事業所
あり(屋内禁煙)
2025/3/26
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想定月収:22.3〜25.4万円
配属先
サービス付高齢者向け住宅