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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/9/24
看護小規模多機能施設そらりす88ヶ亭
【常勤(夜勤あり)】の 准看護師求人・採用情報
職員の定着率高め。篠栗町にある看護小規模多機能型施設での看護師募集です。
給与
想定年収328.5〜458.1万円
想定月収：23.6〜33.6万円
勤務地
福岡県糟屋郡篠栗町津波黒3丁目12番26号
最寄駅
篠栗 徒歩16分
門松
長者原
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
・地域にお住いのご利用者様へ在宅看護や通所デイサービスなど幅広い看護の提供が出来ます。
・家族手当や誕生日手当等、福利厚生が充実しています。
・一人一人の言葉に耳を傾けるように努めていく職場づくりに力を入れている為、明るく働きやすい職場です。
看護小規模多機能施設そらりす88ヶ亭の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | その他 |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 看護小規模多機能施設での看護業務 |
業務内容
利用者様の在宅生活継続における看護及び介護-医療機関・当施設CMとの連携及び訪問看護・看取り支援（糟屋郡域内・篠栗町内割多）、通所介護（看護）、宿泊サービスを一体的に行って頂きます。 重度化で介護をより強く求められる利用者様へのサービス提供と在宅介護を推進し活動をしてきています。看取り実績も重なり、とてもやりがい（周囲からの評価や利用者様との良好な関係性等）を感じて頂ける職場となっています。 また看護・介護それぞれが誇りを持ち、専門の立場を意識する事がない環境の為、力を発揮しやすい職場です。
【1日の業務詳細】
・利用者様の在宅生活継続における看護及び介護 ・医療機関、当施設ケアマネジャーとの連携及び訪問看護・看取り支援 ・通所介護(看護) ・宿泊サービス ・看護計画立案から評価、薬剤及び点滴などの提供実施管理 ・医療物品等の使用管理 ・日常の健康観察管理 ・家族指導から看護見知説明や提供 ・送迎(中型車‐軽自動車) ・提供エリア:主に糟屋郡域内・篠栗町内になります。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
福岡県糟屋郡篠栗町津波黒3丁目12番26号
アクセス
・西鉄後藤寺行「篠栗北バス停」から徒歩約13分 ・JR篠栗駅から車で約7分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有り 【常勤の場合】期間中は基本給10,000円減額とする。 【非常勤の場合】期間中は時給50円減額とする。
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・運転業務可能な方 ・在宅看護に興味がある方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 17:00〜09:00 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業1時間/月
〜詳細〜 殆どございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 [休日] シフト制(週休2日制) [休暇] 夏季休暇1日・冬季休暇2日有り 特別休暇1日付与(社員旅行研修に参加の場合) 有給休暇:法定通り [年間休日] 104日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,285,450〜4,581,500円 |
|---|---|
| 想定月収 | 236,100〜336,500円 |
| 賞与 | 2.5カ月/年 年2回 (2022年度実績) ・業績による ・入職から1年間は支給無し ・非常勤は対象外 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:180,900円-217,400円 資格手当:15,000円 調整手当:2,200円-66,100円/月 精勤手当:10,000円/月 夜勤手当:7,000円/回(月平均4回) ※その他 誕生日手当10,000円/年 家族手当:2,000円/月(扶養家族1人につき)
給与締め支払い日
毎月末日 翌月15日
昇給
昇給あり
2023年度実績平均10,273円 非常勤の場合も昇給制度あり ※業績による
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 会社規定による 月額上限10,000円
【扶養手当の詳細】 家族手当として支給:2,000円/月(扶養家族1名につき)
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続年数3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 上限 65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。
教育制度の備考
サービスの質と働きやすさを両立させるケアマニュアル整備済
スタッフ間の連携重視・チームで支える職場文化
介護を誇りに持てる「プロフェッショナルとしての育成」にも注力
その他参考情報
その他参考情報
看護小規模多機能施設そらりす88ヶ亭で働く看護師の特徴
| 夜勤時 | |
|---|---|
| 看護師又は介護士1名 |
【看護師年齢層】 30-50代
【ママ・パパナース】 在籍あり
この施設特有の情報
【電子カルテ】 無し
もっと詳しい職場情報
看護計画立案-評価、薬剤及び点滴などの提供実施管理、医療物品等の使用管理、日常の健康観察管理、家族指導から看護見知説明や提供、送迎（中型車-軽自動車） （糟屋郡域内・篠栗町内割多） 定員28名通所17名 宿泊8名 現在登録利用数25名前後。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
福岡県糟屋郡篠栗町津波黒3丁目12番26号
最寄駅
篠栗駅 / 門松駅 / 長者原駅
アクセス
・西鉄後藤寺行「篠栗北バス停」から徒歩約13分 ・JR篠栗駅から車で約7分
施設形態
その他
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/9/24
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
