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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/10/15
ゆげ小児科クリニック
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
小児科クリニックの非常勤募集です！
給与
時給1,500円〜
勤務地
福岡県北九州市小倉北区中井3-17-8
最寄駅
九州工大前 徒歩18分
西小倉
戸畑
残業少なめ
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
期間限定
有給取得率が高い
教育充実
日曜日・祝日休みの日勤クリニック求人です！
正社員の賞与は嬉しい4.5ヶ月分！高給与なクリニックです！
子供をみるのが好きという方にはピッタリの求人です！
小倉北区の好立地！車通勤も可能です！
ゆげ小児科クリニックの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
クリニックにおける看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
福岡県北九州市小倉北区中井3-17-8
アクセス
九州工大前駅より徒歩18分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間あり
契約の更新:無し ※1年間雇用
こんな人を求めています
小児科経験がある方 ※経験がない方も相談可能！
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 08:30〜18:00 |
|---|---|
| 08:30～12:00 | |
| 14:00～18:00 |
休憩時間
120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
〜詳細〜 基本的に残業は少なめですが、冬季は1日1時間程度になることもあります
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：80%程度
※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与
休日備考
【常勤の場合】 ［休日］ 固定休:日曜日・祝日・水曜日午後・土曜日午後 週44時間勤務 ［休暇］ 有給休暇（法定通り） ［年間休日］ 76日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,500円〜 |
|---|
給与締め支払い日
毎月15日締め・当月25日払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
通勤手段に関する詳細
バイク:原付は可、ハーレー等大型は不可（駐車スペースがない） 自転車:可 小倉中井病院通り沿い300m、西鉄「中井」バス停より徒歩3分 マイカー通勤:可（駐車場代無料）
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJT（業務を行いながら）、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。
その他参考情報
その他参考情報
ゆげ小児科クリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名(派遣含む) | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 3-4名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 | |
【看護師年齢層】 30代-40代
【ママ・パパナース】 在籍有り
診療所特有の情報
【医師人数】 1名
【電子カルテ】 有り
【1日の外来人数】 100名
【往診時の同行】 無し
院長をご紹介します！
2011年4月に当院を開業させていただき、数年が経ちました。 その間、地域医療を見つめるいい機会となり、病気を治療するだけではなく、 少子高齢化・家族背景も視野に入れた診療の大切さをこれまで以上に痛感しております。 また、勤務医時代は小児循環器を中心に診療してきました。 今後も地域の子どもたちが健やかに成長できるよう、一生懸命努力していきたいと思います。 明るくアットホームな雰囲気で、そして皆様に親しまれるクリニックを目指し続けます。 院長 弓削 哲二
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
福岡県北九州市小倉北区中井3-17-8
最寄駅
九州工大前駅 / 西小倉駅 / 戸畑駅
アクセス
九州工大前駅より徒歩18分
施設形態
クリニック（小児科）
診療科目
小児科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/10/15
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
