最終更新日:2024/7/31

新城認定こども園

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

大村市杭出津にある認定こども園です/時給1,200円と高めな求人です
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事業所画像1枚目

給与

時給1,200円〜

勤務地

長崎県大村市杭出津1-842-26

最寄駅

大村 徒歩16分

諏訪

残業少なめ
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり

おすすめポイント

・日曜日・祝日は固定でお休みです ・フルタイムパートでの募集となります ・時給1,200円と時給高めです ・残業はほとんどありません

新城認定こども園の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態保育園
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

こども園における看護業務・保育業務および付帯する業務 ※保育業務がメインになります ・登園、降園の対応 ・活動の準備、見守り ・食事の手伝い ・排泄、おむつ交換 ・お昼寝の準備、見守り ・クラス内の掃除 ・怪我の対応 ・園児、職員の体調管理等

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

長崎県大村市杭出津1-842-26

アクセス

大村(長崎)駅より徒歩17分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間あり

〜2025/3/31

・契約更新:有 ・契約の更新判断基準:勤務成績、態度により判断する ・契約の更新上限:なし ※原則年度毎更新

こんな人を求めています

・こどもが好きな方 ・保育業務も可能な方 ・足腰に自信のある方

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勤務時間と休み

勤務時間

週4日以上08:00〜17:00
09:00~18:00

週4-6日 ※年平均週5日程度 フルタイムで勤務可能な方 土曜出勤有(月1-3回)

休憩時間

60分

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業はほとんどありません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 固定休:日曜日、祝日 ※平日はシフト制、土曜日出勤あり  [休暇] 年末年始休暇:12/29-1/3 有給休暇:勤務日数に応じて付与 ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,200円〜

給与締め支払い日

月末締め/翌月10日支払い

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり
※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

利用料:1,200円/月

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

新城認定こども園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
看護師:3名 保育士:30名
常勤非常勤
1名1名
日勤時
1-2名

【看護師年齢層】 40代・70代

深掘りINFO

大事にしていること

「健康で 明るく 豊かな心・・・育む」という保育理念の下、元気一杯で思いやりのある子ども達への成長と健 全な心身の発達を促すことを基本理念として、子ども達の生活リズムを大切にし、食べること、遊ぶこと、眠ることをしっかりと十分に習慣づけることを目指し日々の保育を行っています。  保育所は子ども達にとって、最善の育ちの支援をしていくところです。豊かな情操感を持ち、みんなで生活をする楽しさや大切さを会得させ、人間関係を学ぶ場でもあります。  昔より、大木に育つ為には、それに合った大きな根が必要と言われています。言い換えれば、大きな根があるからこそ大きな木へと成り得るものです。今の子ども達が将来の人生で、それぞれが大輪の花開く大木へと成長でき、伸び伸びと逞しく大樹に成長できるよう、個々の育みの芽(個性)を大切にしていく所存です。  このように、一人ひとりの園児の健全な成長発達を保障するのは勿論のこと、活き活きとした子ども達になることを願って日々刻々を大切にする保育を邁進します。

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施設・アクセス情報

所在地

長崎県大村市杭出津1-842-26

最寄駅

大村駅 / 諏訪駅

アクセス

大村(長崎)駅より徒歩17分

施設形態

保育園

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/7/31

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!