最終更新日：2026/8/20

みんなの小倉クリニック
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

【北九州市/土日祝休み】高給与・年間休日120日以上ありの訪問診療専門クリニックでの看護師さん募集です！

給与

想定年収380.0万円〜

想定月収：27.3万円〜

勤務地

福岡県北九州市小倉南区下城野3丁目1-26 オフィスパレア下城野Ⅰ A-3号室

最寄駅

城野徒歩6分

北方徒歩10分

城野徒歩14分

土日祝休み

年間休日120日以上

給与高め

昇給あり

未経験者歓迎

車通勤可

電子カルテあり

4週8休以上

教育充実

・今後ニーズが増える在宅医療を医師のもとで経験することができます。・関東中心に往診クリニックを多数展開する医療法人が運営なので経営も安心です。・土曜日、日曜日、祝日固定休み。年間休日120日以上なのでワークライフバランスも抜群です。・病院と異なり、利用者様の生活により密着した、看護とケアが実践できます。・慣れるまでは先輩看護師・医師と3名で訪問し、独り立ちまでサポートします。

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募集要項

施設形態	診療所
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	訪問診療帯同看護師

業務内容

診療所における看護業務および付帯する業務・訪問診療帯同医師のサポート、電子カルテの入力・バイタルチェック・処置・ご家族対応など・多職種連携の窓口業務新規利用者様の受入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備など・医療機器や医薬品の管理・医師の書類作成サポート（事務職員のサポートあり） ※移動手段: 軽自動車 ※訪問先エリア: クリニックから16Km圏内患者数200名程度、施設7割居宅3割

【1日の業務詳細】

［午前中］・1日の訪問スケジュールの確認（各利用者様の状態や、確認事項を朝一で確認をします）・訪問（物品等）の準備・医師と訪問例:居宅4-5ヶ所（1軒10-15分程度です）カルテの代行入力や、必要であれば薬の処方ご家族へ状態の共有医師の診療や処置のサポート（バルーン交換・採血・点滴・褥瘡処置）［お昼］一度クリニックに戻ってお昼休憩（お昼休憩はきちんと1時間とって頂けます）［午後］・多職種連携業務ケアマネジャーや相談員、訪問看護師、施設関係者等に利用者様の状態を報告。※電話や直接お会いしてお話するケースもあり・施設へ訪問施設では5-6名程度該当の利用者様を診ていきます。［夕方］・クリニックへ戻る 1日のカルテや情報をまとめる［18:00］・退社夕方以降の診察は特に受け付けませんので基本的には定時にてご帰宅いただけます。

業務内容（変更の範囲）

確認中

就業場所（所在地）

福岡県北九州市小倉南区下城野3丁目1-26 オフィスパレア下城野Ⅰ A-3号室

アクセス

［電車］北九州高速鉄道（モノレール）『城野駅』から徒歩10分（約700m）［車］各線『小倉駅』から約11分

就業場所（変更の範囲）

確認中

スキル・経験

【歓迎するスキル】採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、電子カルテ、褥瘡処置、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養、看取りケア

【歓迎する経験】一般内科、関連性のある診療科、病棟、急性期、回復期、療養期、施設、訪問看護

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・在宅医療に興味をお持ちの方（経験の有無は不問）・自動車免許をお持ちの方・日勤でプライベートも仕事もより充実させ、長く勤務し続けたい方・基本的なパソコン、スマートフォンの操作ができる方・柔軟性があり、様々な職種・立場の方々とコミュニケーションを楽しめる方・マルチタスクの処理ができる方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	09:00〜18:00

休憩時間

日勤：60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜月5-10時間、1日平均30分程度定時であがることを目標にスタッフ同士協力しています

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：土日祝休み

年間休日：121日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

休日備考

［休日］ ※基本的にカレンダー通りのお休みです [休暇] ・年末年始休暇（12/30-1/3）・有給休暇: 法定通り・時間単位年休: 1時間単位で取得可能※常勤の場合年40時間まで・慶弔休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・育児、介護のための短時間勤務制度あり・養育両立支援休暇・子の看護等休暇

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,800,000円〜
想定月収	273,000円〜
基本給	173,000円〜
賞与	3カ月/年（2回/年）夏1.5ヶ月・冬1.5ヶ月

～給与・待遇内訳～職務手当:50,000円資格手当:50,000円［別途支給］時間外勤務手当

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回（経営状況・人事考課により前後）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】上限30,000円/月

その他福利厚生

制服貸与あり

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

非常勤雇用の場合は、就業時間により加入の可否を判断

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

空き状況は変動しますので、随時担当者に確認下さい

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

＜中途入職者への研修＞「訪問診療」の基本をまずは学んで頂きます。業務はリーダーが主となりOJTを通じて、少しずつ慣れていって頂きますので安心です。先輩看護師がしっかりサポートし、訪問診療のプロフェッショナルへ育成します。

教育制度の備考

［独り立ちまでのサポート体制］慣れるまでは先輩看護師・医師と3名で訪問し、独り立ちまでサポートします。

その他参考情報

みんなの小倉クリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
4名
日勤時
4‐5名体制

【看護師年齢層】 20-40代（2025年10月時点）

【ママ・パパナース】在籍有り

その他人員情報

［その他人員］事務長1名事務員2名（20代）

診療所特有の情報

【医師人数】 2名

【電子カルテ】有りモバカル:クラウド型電子カルテ訪問診療に特化したクラウド型電子カルテ「モバカル」を導入しています。

【往診時の同行】有り

施設に関する情報

・訪問エリア: クリニックより半径16km以内の地域をカバーします。・移動手段: 地域の住宅街や狭小路にも対応しやすい「軽自動車」を使用します。・患者層と訪問先の内訳訪問先割合: 施設 6割、居宅 4割（施設診療をメインとしつつ、個人宅への訪問もバランスよく行います）・疾患層: 指定難病、神経難病、ターミナル・緩和ケア、看取り、精神疾患・対象年齢: 現在は成人・高齢者が主要対象であり、小児は「未定（今後の検討事項）」です。 ※2026年7月現在［主な疾患層］指定難病から癌末期の緩和医療、看取りまで対応 ※ターミナル患者様・神経難病・精神疾患患者様［お任せする業務］・訪問診療の帯同医師と軽自動車で患者様宅へ。バイタルチェック、処置、電子カルテ入力、ご家族への対応など、診療のサポートを行います。・多職種連携の窓口業務新規患者様の受け入れ調整、初診までの準備、退院時カンファレンスへの参加など、スムーズな移行を支援します。・物品・環境の管理訪問に使用する医療機器や医薬品の適切な管理・補充を行います。・書類作成サポート（負担少）医師の書類作成は基本的に事務職員が対応するため、看護師の事務的負担は最小限に抑えられています。［医師について］基本「1日、2ルート」です。先生に固定の看護師がつくことは、当クリニックではございません。すべての患者様を把握いただくため、まんべんなく帯同いただきます。

こんな魅力があります！

患者様と密接に関わり直接的なケアを提供し、関わる時間が比較的長い訪問看護師と比べると役割や立ち位置が異なります。ですが、在宅医療のサポート看護師から得られるメリットもたくさんあります！・医師と同行して診療内容(処置や患者様にどのようなことを説明したか、そのあとの反応や言葉・受け取り方)を間近でみることができ、濃度の高いコミュニケーションが取れること・様々な疾患（内科・外科・泌尿器科・精神科）の患者様の診療を同行することで医療上の知識とスキルの大きな向上が期待できること・地域の繋がりを深く感じられ、患者・家族の生活に深く関わり合うことができ、看護師として主体となれるような関わり方が学べること・医師と家族だけでなく、在宅チームみんなでどのようにに患者・家族をどう支えるかを考えて多職種との関係性を構築するコミュニケーション力や主体性を高めることができる医師のサポート役として患者様を訪問しますので安心です。『在宅医療に興味はあるけれど、訪問看護は少しハードルが高い』とお考えの看護師様は、ぜひ当院で在宅医療を学んでください。