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最終更新日:2026/7/15

平和会訪問看護ステーション

【非常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

在宅医療で「その方らしさ」を支える/訪問未経験歓迎/充実研修と手厚いサポートで安心スタート!
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事業所画像1枚目

給与

時給1,400円〜

勤務地

鹿児島県鹿児島市紫原7丁目18-28

最寄駅

唐湊

工学部前

神田

残業少なめ
給与高め
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
教育充実

おすすめポイント

・ご利用者様やご家族とのふれあいを大切にしています。 ・職員ひとりひとりがやりがいと喜びをもって働けるような職場づくりを目指しています。 ・病気や障がいを持つ方が、住み慣れた地域やご家庭で、その方らしく療養生活を送ることができるよう看護師が訪問してケアを提供、療養生活を支援しています。 ・QOL(生活の質)が向上できるよう予防支援から看取りまで支えています。 ・看護を受けられる方はもちろん、介護をされる方も安心して生活できるように援助するサービスを提供しています。 ・ご利用者様それぞれの「らしさ」を大切にしながら、在宅生活をサポートしています。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先訪問看護ステーション

業務内容

ステーション内における看護業務および付帯する業務 ・病状や健康状態の管理と看護 ・医学的な管理、処置、緩和ケア、認知症ケア、ターミナルケア ・点滴、チューブ管理、気管カニューレ管理などの医療的ケア ・褥瘡ケア ・保清(入浴介助や清拭、更衣) ・予防的な支援 ・リハビリテーション看護 ・住まいの療養環境の調整と支援 ・精神科看護 ・家族の相談と支援 ・地域の社会資源の活用 ・在宅移行支援

業務内容(変更の範囲)

事業所の定める業務

就業場所(所在地)

鹿児島県鹿児島市紫原7丁目18-28

アクセス

鹿児島市交通局 紫原7丁目バス停から徒歩5分

就業場所(変更の範囲)

転勤の可能性あり(法人内)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ひとりひとりに寄り添える看護サービスを提供したい方 ・今までの経験を活かしたい方 ・スキルアップやキャリアアップを目指したい方 ・研修サポートがしっかりとしている職場で働きたい方 ・福利厚生が充実した職場で働きたい方 ・緩和ケアに興味関心がある方

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上08:30〜17:30

勤務時間・日数に希望がある方は一度ご相談ください(扶養外の範囲)

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフト制

有給消化率:60%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,400円〜
賞与賞与あり(業績による)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

業績による

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限470円/日(実費支給)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:100円/日(紫原)、250円/日(上之園)

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

その他事業所情報

<就業先について> 適正に応じて、「平和会訪問看護ステーション紫原」「平和会訪問看護サテライト中央(鹿児島市上之園町21-7 湖城ビル1F)」「平和会訪問看護ステーション サテライトうすき(鹿児島市紫原6丁目24-22 清水ハイツ302号)」いずれかの配属となります。 将来的に転勤の可能性もあります。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。 新規採用時研修あり。法人オリエンテーション(1日)、法人内事業所の見学研修(5日間)、配属部署オリエンテーション(1日)

発展教育支援

・資格取得支援制度 ・法人外研修・セミナー参加支援 ・部署内勉強会、e-ラーニング導入 ・定期書籍購読制度 ・キャリアアップ支援

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その他参考情報

平和会訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
24名(2025年8月)
常勤非常勤
18名6名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り タブレットPCの貸与があります

【医療依存度】 高

【ターミナル患者】 少数

【小児患者】 有

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 [オンコール持ち帰り回数]4-5回/月 [オンコール件数]4-5回/月 [夜間訪問件数]2-3回/月

施設に関する情報

[対象エリア] 鹿児島市内(旧5町を除く)

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

[平和会の訪問看護事業について] 医療法人平和会は、2014年に平和会訪問看護ステーションを鹿児島市上之園町のひさまつクリニック併設で開設しました。 その後、2017年7月の看護小規模多機能事業所フォーピース紫原の開設に伴い、鹿児島市紫原7丁目に移転しました。 2020年4月からは、様々なニーズに対応しながら、ご利用者様の方々の「生き方」を支援できるような看護を目指すために地域性を考慮し、上之園町のひさまつクリニック内にサテライト中央を開設しました。 訪問看護には、病気に対する幅広い知識と、在宅療養を支える質の高いケアが求められておりますが、今後は上之園町と紫原7丁目を拠点としてそれぞれの特徴を活かしながら活動の場を広げていきます。 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が所属しており、多職種が一同に集まり情報と意見の交換を行います。隣接する看護小規模多機能事業所フォーピース紫原と一体的な管理を行っています。 [訪問看護のサービス内容] 病状や健康状態の管理と看護 医療処置/治療上の看護 リハビリテーション看護 家族の相談と支援 具体的に ・療養生活の相談・支援 ・苦痛の緩和と看護 ・精神的看護 ・住まいの療養環境の調整と支援 ・地域の社会資源の活用 ・ターミナルケア ・在宅移行支援 ・認知症と精神障がいの看護 ・小児・新生児への看護・リハビリ ・各種サービスの相談

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施設・アクセス情報

所在地

鹿児島県鹿児島市紫原7丁目18-28

最寄駅

唐湊駅 / 工学部前駅 / 神田駅

アクセス

鹿児島市交通局 紫原7丁目バス停から徒歩5分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/7/15

求人有効期限日

2026/10/13

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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