最終更新日:2026/8/20

有料老人ホームB2

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

【2026年7月オープン】定年65歳。新設の綺麗な施設で、精神科看護の経験を活かせます。

給与

想定年収301.5〜346.5万円

想定月収:20.5〜23.5万円

勤務地

鹿児島県鹿児島市南新町1番29号

最寄駅

南鹿児島 徒歩3分

南鹿児島駅前 徒歩4分

涙橋 徒歩8分

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

[勤務条件・福利厚生] ・残業は月平均2時間程度と非常に少なく、定時退社が基本の環境です。 ・定年65歳制度を導入しており、腰を据えて長く活躍したい方に最適です。 ・住宅手当や家族手当などの諸手当が充実し、生活面をしっかりサポートします。 [家庭・プライベートとの両立] ・日勤のみの勤務スタイルで、規則正しい生活リズムを維持できます。 ・4週8休以上のシフト制で、プライベートの時間もしっかり確保可能です。 [施設環境] ・新設オープンのため、設備が新しく清潔感あふれる環境で気持ちよく業務に取り組めます。 ・桜島を望む絶好のロケーションに位置し、心穏やかに働ける職場環境が魅力です。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先有料老人ホーム

業務内容

有料老人ホームにおける看護師業務全般および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

事業所の定める業務

就業場所(所在地)

鹿児島県鹿児島市南新町1番29号

アクセス

鹿児島市営バス15・22番線「志学館前」下車徒歩2分 JR指宿線南鹿児島駅 市電南鹿児島駅前電停より徒歩10分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・仕事と家庭を両立させ、ワークライフバランスを大切にしたい方 ・入居者様一人ひとりの声に耳を傾け、親身な対応ができる方 ・新しく綺麗な環境で、心機一転スタートを切りたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み

年間休日:109日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績

休日備考

[休日] シフト制

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,015,000〜3,465,000円
想定月収205,000〜235,000円
基本給185,000〜215,000円
賞与3カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 資格手当:20,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回、1月あたり2,000円以上(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 一律6,720円 (2km以上)

【住宅手当の詳細】 上限15,000円(賃貸のみ)

【扶養手当の詳細】 家族手当:2,000円-10,000円(規定あり)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:不可

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

敷地内にございます

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

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その他参考情報

有料老人ホームB2で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名(2026年8月)

【看護師年齢層】 30代-60代

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 30名

【電子カルテ】 有り PC・スマートフォンを利用して記録 ※タイピングスキルがあれば問題ありません。

【平均介護度】 約3-4

【経管栄養/インスリン使用者数】 インスリン対応あり

【入浴介助】 介護士がメインで対応するため、ほとんど入りません。(状況によりサポートで介入する場合あり)

【おむつ交換】 基本有り

その他勤務情報

[介助業務について] 介護士のフォローに入る場合があります。(トイレ介助・食事介助など)

深掘りINFO

院長をご紹介します!

[院長あいさつ] 当院は1956年開院し、70年近く地域の精神科医療に携わって参りました。 これからも、患者さまやご家族の悩み・気持ちにしっかりと寄り添い、誠実な対応・支援を行い、患者さまやご家族が幸せになれるよう努めて参ります。 今日、精神科医療に対して、ニーズは多様化し、サービスの更なる充実が求められています。このため、当院では多職種連携を密に行い、患者さまの生活支援・地域定着支援を実践しています。 引き続き、当院をよろしくお願い申し上げます。 (HPより)

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施設・アクセス情報

所在地

鹿児島県鹿児島市南新町1番29号

最寄駅

南鹿児島駅 / 南鹿児島駅前駅 / 涙橋駅

アクセス

鹿児島市営バス15・22番線「志学館前」下車徒歩2分 JR指宿線南鹿児島駅 市電南鹿児島駅前電停より徒歩10分

施設形態

有料老人ホーム

求人詳細確認日

2026/8/20

求人有効期限日

2026/11/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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