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求人を問い合わせる最終更新日：2026/9/8
とよみ生協病院
【非常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師求人・採用情報
給与
時給1,418円〜
勤務地
沖縄県豊見城市字真玉橋593-1
最寄駅
奥武山公園
壺川
小禄
残業少なめ
昇給あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
・院内の雰囲気が良く、設備が整っていて勤務しやすい環境です。
・非常勤は、臨時職員又はパートとして応募可能！夜勤をした場合、手当がしっかり出ます！
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 病棟 |
業務内容
確認中
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
沖縄県豊見城市字真玉橋593-1
アクセス
「豊見城高校前」バス停より徒歩3分 那覇空港から車で16分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週5日以上 | 08:30〜17:00 |
|---|
休憩時間
60分
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフト制
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
休日備考
・有給休暇は、勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与 ・臨時職員の場合「1年以上勤務で夏季休暇2日付与、生理休暇1日有給あり」、パートの場合はいずれもなし
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,418円〜 |
|---|
～給与詳細～ ※時給の「1,418円」は実務15年目の場合（経験年数により変動します） [その他手当（該当者に支給）] ・急性病院手当,ベースアップ評価手当:計105円 ・職種手当:30,000円/月 ・準夜勤:4,000円/回 ・深夜勤:6,000円/回 ・2交代:10,000円/回 ・年末年始手当
昇給
昇給あり
年1回 ※業績による
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 車通勤の場合:自宅からの通勤費（25円/kmの距離換算） バス通勤の場合:実費
【住宅手当の詳細】 法人規定による
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
2,100円
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
退職金
無し
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
【補足】 臨時職員の場合、定年60歳、再雇用65歳まで。 正職員の場合、定年63歳となります。
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
とよみ生協病院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 111名 | |
| 夜勤時 | |
| 一般病棟（37床）・2交代・看護師3名 地域包括病棟（52床）・3交代・看護師3名 回復期リハ病棟（48床）・3交代・看護師2名、看護補助者1名 |
【ママ・パパナース】 在籍有り
病院特有の情報
【病床数】 137床
【医師人数】 8名
【電子カルテ】 有り
【看護方式】 機能別＋チームナーシング
【看護基準】 10:1
【病棟や患者層の特徴】 外来人工透析室(50床) 入院透析治療室(18床) 健診センター
【病棟について】 8階:医療生協本部 7階:デイサービスとよみ、筋トレ室、組合員利用施設 6階:大会議室他 5階:薬局、中会議室、医局、事務課、師長室、事務管理部 4階:一般病棟(37床) 3階:入院透析治療室(18床) 2階:回復期リハビリ病棟(48床)、リハビリ室、医療相談室 1階:健診センター、受付、会計、放射線室、生理検査室 別館:透析室(50床)、栄養管理室、施設課
【1日の外来人数】 ※一般外来は行っておりません
施設に関する情報
※一日平均入院患者80名
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
沖縄県豊見城市字真玉橋593-1
最寄駅
奥武山公園駅 / 壺川駅 / 小禄駅
アクセス
「豊見城高校前」バス停より徒歩3分 那覇空港から車で16分
施設形態
病院（ケアミックス）
診療科目
透析、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内での喫煙禁止
求人詳細確認日
2026/9/8
求人有効期限日
2026/12/7
とよみ生協病院に就職した決め手
50代/常勤(日勤＋夜勤)
看護師
生活協同組合というしっかりとした母体があり、福利厚生も手厚いと思われたから。
2026/3/26
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
