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求人を問い合わせる最終更新日：2026/9/18
ポジティブリーケア山鹿
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
[賞与/昇給有]残業月平均2時間。一人ひとりに寄り添う施設看護を合志市で。
給与
想定年収313.6〜343.0万円
想定月収：26.1〜28.6万円
勤務地
熊本県山鹿市山鹿900-2
2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
・残業は月平均わずか2時間程度程。ワークライフバランスを重視したい方にも最適な環境です。
・18名という少人数制。あえて細かなスケジュールを設けず、利用者様の「今」を尊重する自由な社風。
・契約社員スタートですが、正社員登用制度あり。登用後は定年70歳まで長く安定して働けます。
・「どんな人でも断らない」をモットーに、認知症の方も自分らしく過ごせる場所を目指す温かな法人。
・早番遅番手当や土日祝手当などの諸手当も豊富で、働いた分しっかり還元されます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | グループホーム |
業務内容
施設内での看護業務全般を担当していただきます。 ・状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝い ・主治医の指示を受け、医療処置の実施 ・血糖コントロール等の処置 ・健康相談に応じた日々の健康管理のお手伝い、記録 ・ナースコール対応、たん吸引、服薬介助、薬の仕分け ・バイタル測定、薬の塗布、点滴、看取り対応 ・衛生面の介助や見守りなど
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
熊本県山鹿市山鹿900-2
アクセス
JR鹿児島本線(博多-八代) 木葉駅から車で約30分
就業場所（変更の範囲）
グループ内での異動がある可能性有り
募集人数
2人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間あり
6ヶ月（契約更新の可能性あり:条件付きで更新あり。更新の条件は当社規定による）
こんな人を求めています
・看護師としての経験を活かし、利用者様に寄り添った柔軟な対応を大切にしたい方 ・理想のケアを仲間と一緒に作り上げたい方 ・ワークライフバランスを重視し、無理のないペースで長く働き続けたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 日勤2 | 09:00〜18:00 |
| 夜勤 | 16:00〜09:30 |
変形労働時間制（1ヶ月単位）。 夜勤をする場合は「16:00-09:30（休憩90分）」
休憩時間
日勤：60分 夜勤：90分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
〜詳細〜 月平均0-3時間程度
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
年間休日：107日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
[休日] シフト制
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,135,600〜3,429,720円 |
|---|---|
| 想定月収 | 261,300〜285,810円 |
| 基本給 | 216,300〜240,810円 |
| 賞与 | （2回/年） 有り（前年度実績なし） |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 資格手当:25,000円 夜勤手当:5,000円/回（月4回を想定し算出） ［その他手当］ 夜勤手当:5,000円/回 早番遅番手当:100円/時 土・日・祝手当:1,000円/日
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月25日支払い
昇給
昇給あり
昇給率:0.00％-3.00％（前年度実績）。 年2回昇給の予定あり。
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限あり）。月額20,000円まで。 ※公共交通機関利用の場合は上限30,000円/月。
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続3年以上（積み立て制）
定年制
なし
継続雇用制度
【補足】 定年制はありませんが、正社員登用後は定年70歳となります。
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。
その他参考情報
その他参考情報
もっと詳しい職場情報
ポジティブリーケア山鹿は、ご利用者様の思いや個性を尊重し、明るく家庭的な雰囲気を大切にし、 ご自宅と変わらず安心して過ごせる暮らしを継続していただくために培ってきた 質の高いサービスを、笑顔でご提供しています。 アクティブシニアから、介護度の高い方、認知症の方や、医療を必要とする方まで、介護・医療・看護・歯科一体の、よりよい環境が整った住まいを実現しています。 ホームでの生活だからこそできること、仲間がいるから楽しめること、スタッフがそばにいるから頑張れることをたくさん見つけていただき、「ご自分らしい暮らし」のお手伝いをしてまいります。 [HPから引用]
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
熊本県山鹿市山鹿900-2
アクセス
JR鹿児島本線(博多-八代) 木葉駅から車で約30分
施設形態
グループホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/9/18
求人有効期限日
2026/12/17
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
書類選考
無し
面接有無
有り
面接回数
1回
選考方法備考
[応募書類]履歴書（写真付）、資格証写し
※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
