最終更新日:2026/11/2

特別養護老人ホーム ちくしの荘

【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

【日勤のみ・オンコールなし】月給27万円-34万円!子育て応援宣言の職場で無理なく看護を。

給与

想定年収370.0〜468.0万円

想定月収:27.0〜34.0万円

勤務地

福岡県筑紫野市原田462

最寄駅

津古 徒歩18分

原田 徒歩18分

三国が丘

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

おすすめポイント

[勤務条件・ワークライフバランス] ・残業はほとんど発生しないため、仕事終わりの予定も立てやすい環境です。 ・土日祝は交代制ですが、月9日の休みがあり、しっかりリフレッシュ可能です。 [家庭・プライベートとの両立] ・福岡県の子育て・介護応援宣言企業で、学校行事や急な発熱時も柔軟に対応します。 ・託児施設が利用可能となっており、小さなお子様がいる方も安心して働けます。 [施設・サポート体制] ・オンコールは外部委託しているため、帰宅後や休日に電話に追われる心配がありません。 ・賞与は前年度実績で年2回支給され、安定した収入を得ることができます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先特別養護老人ホーム

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 健康管理、介護補助、服薬管理、受診の対応等看護業務

業務内容(変更の範囲)

変更無し

就業場所(所在地)

福岡県筑紫野市原田462

アクセス

・天神西鉄大牟田線[津古駅]より徒歩22分、車で4分 ・バス停[美しが丘]より徒歩6分

就業場所(変更の範囲)

変更無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・日勤帯のみの勤務で、規則正しい生活リズムを維持しながら働きたい方 ・子育てや介護などの家庭環境に理解のある職場で、長くキャリアを築きたい方 ・利用者様お一人おひとりの健康管理に、ゆとりを持って向き合いたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み

年間休日:107日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休日] シフト制(但し、2月は8日休み)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,700,000〜4,680,000円
想定月収270,000〜340,000円
基本給230,000〜300,000円
賞与2カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・資格手当:20,000円 ・処置改善手当:10,000円 ・職務手当:10,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-5,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続年数1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳迄

その他事業所情報

[ 宝満会5つの魅力 ] 1.介護のプロとしての技術や知識がしっかり身に付く職場です。 宝満会グループは、長年の運営を基に、グループも先輩もたくさんの介護の経験、技術、ノウハウを持っていますので、未経験者の方でも介護のプロとしての技術、知識、対応力がしっかり身につく職場です。資格がない方も在職中に資格が取れるようサポートしていますので、たくさんの方が在職中に資格を取得しています。 2.明るく元気な仲間たちと気持よく働くことができます。 宝満会グループの特長として、明るく元気な職員が多く、立場に関係なく話せる風土があります。経験に関係なく自分の意見を発信でき、良いアイディアはどんどん取り入れていく組織なので、ポジティブな環境で気持ちよく働くことができます。 3.家庭と仕事の両立をしやすい環境です 宝満会グループでは産休・育休を取ることを徹底しており、一度休業した後に復帰する職員も少なくありません。また、グループとして様々な事業を展開しているため、体の調子や家庭の事情に合わせた働き方のできる事業所への異動を希望することも可能です。家庭と仕事を両立しながら、長く働くことができる環境が整っています。 4.人との心の絆と人生の学びが多い場所です。 ご利用者様をはじめ、一緒に働く職員、ご家族様、病院関係者等、多くの人との心の絆がたくさん生まれる環境です。人生の大先輩であるご利用者様からも、日々たくさんのことを学ぶことができます。仕事を通して、人として成長することができます。 5.社会から必要とされ、 お役に立てる喜びを実感できます。 年々高齢化している現在の日本において、介護に関するお仕事はまさに社会から求められています。ご利用者様の生活をサポートすることで、ご利用者様だけでなく、そのご家族様をサポートすることにもなり、目の前の1人の利用者様を笑顔にすることが社会貢献に繋がっているのだということを実感できます。

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教育・サポート体制

教育制度の備考

宝満会グループでは「スキル向上勉強会」と称して、介護職員1年目〜3年目を対象とした、以下のような研修制度を設けています。勉強会では、講義はもちろんロールプレイン...

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その他参考情報

特別養護老人ホーム ちくしの荘で働く看護師の特徴

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
3名0名
日勤時
2名
夜勤時
なし

【看護師年齢層】 30~40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 50名(ショートステイ21床)

【介護職員人数】 21名

【協力病院】 嶋田病院

【平均介護度】 3.8

【定員に対しての入所率】 98名

【経管栄養/インスリン使用者数】 5名/3名

【オンコールについて】 代行会社に依頼しておりますのでオンコール対応はありません。

【入浴介助】 浴室内介助有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

『まるで家で過ごすかのようにご利用様が楽しく豊かな気持ちで生活していただけるよう、お一人お一人に合わせたサポートで、安心で健康な日常生活をご提供いたします。』 特別養護老人ホーム ちくしの荘は、心身の機能低下とともにご家族と一緒に暮らし続けることが困難な方や、身体または精神上に障害があり、日常生活上の介護が必要でご自宅での介護が困難なご高齢者の方に生活していただく施設で、介護保険の要介護度1~5の方が入所可能です。 私たちは、ご利用者様お一人お一人の心身の状況に合わせて、入浴、食事、排泄等の日常生活の介助や、機能訓練(予防介護)や健康管理、看護等のさまざまなサービスをご提供し、可能な限りご利用者様が自立して生活いただけるよう、スタッフ一同務めています。 また、ちくしの荘では年間を通して様々な行事を行なっており、日々のクラブ活動やレクリエーションを通して、皆様に生き生きと有意義な生活をお送りいただいております。 ・ご利用者様に快適にお過ごしいただけるよう、介護スタッフがご対応いたします。 ・看護スタッフが在中しており、日々の健康管理を行っております。 ・当施設で調理した、季節や行事に合わせた作りたてのお料理をご提供いたします。 ・施設内を散歩しながら談話したり、天気の良い日は中庭のお花を観察しています。 ・ご利用者様が集う共有スペースです。ここで食事やレクリエーションを行います。 ・寝たきりの方や車いすの方も、ゆっくり安心して入浴して頂ける機械浴も完備しております。 ・ご利用者様の運動機能訓練として活用しています。また、地域住民の方にも無料開放をして、使用して頂いています。 ・広々とした、落ち着いた雰囲気のエントランスです。 ・快適にご利用いただけるよう、常にスタッフが対応させていただいております。

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施設・アクセス情報

所在地

福岡県筑紫野市原田462

最寄駅

津古駅 / 原田駅 / 三国が丘駅

アクセス

・天神西鉄大牟田線[津古駅]より徒歩22分、車で4分 ・バス停[美しが丘]より徒歩6分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/11/2

求人有効期限日

2027/1/31

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

面接選考結果通知:面接後7日以内 必要書類:履歴書(写真貼付)、資格証の写し 応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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