最終更新日:2026/11/2
望月眼科浄水通り院
【常勤(日勤のみ)・オペ室】の 看護師求人・採用情報



給与
勤務地
福岡県福岡市中央区薬院4丁目13-60
最寄駅
薬院大通 徒歩4分
薬院 徒歩10分
桜坂 徒歩11分
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | オペ室 / 外来兼務 |
眼科クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 ・様々な眼科手術を行っています。 ・手術につながる患者様の問診や手術に関わる業務がメインですが、それ以外の業務(外来患者様の問診など)にも携わっていただきます。 ・検査機器の使い方も少しずつ学んでいきます。 ・希望があれば、学会参加可能。 ※眼科検査、診察介助、手術介助、清掃
【手術日】 08:00 出勤 08:15 朝礼 08:30 午前の外来開始 09:00 手術の準備 11:00 休憩 12:30 手術患者様の対応 13:00 手術開始 16:00 手術終了 16:30 カンファレンス 18:00 勤務終了 【手術日以外】 08:20 出勤・朝礼 08:30 午前の外来開始 12:30 休憩 14:00 午後の外来開始 17:30 診療終了 18:00 勤務終了
変更なし
福岡県福岡市中央区薬院4丁目13-60
・西鉄バス「浄水通り」より徒歩1分 ・福岡市地下鉄七隈線「薬院大通駅」より徒歩5分
変更なし
1人
6ヶ月
変更有り
期間中は月給260,000円 [内訳] ・基本給:229,500円 ・通信手当:2,000円 ・住宅手当:3,000円 ・固定残業代:25,500円※15時間分を支給、超過分は別途支給
・大学病院や基幹病院で3年以上の実務経験があり、基礎的な看護技術が備わっている方 ・周囲との協調性を大切にし、患者様に対して丁寧で思いやりのある対応ができる方 ・眼科未経験であっても、新しい知識や技術を意欲的に習得しようとする向上心のある方
| 日勤 | 08:15〜18:15 |
|---|---|
| 土曜日 | 08:00〜13:00 |
※土曜日は休憩無し
日勤:60分
残業10時間/月
休日:その他、シフト制(月9-10日休み) 固定休:日曜日・祝日・土曜日午後 ※緊急を要する場合、日曜日が手術日(出勤)になることもあります。
年間休日:107日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有給消化率:95%程度
[休暇] お盆休暇 年末年始休暇
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 270,000円〜 |
|---|---|
| 基本給 | 238,500〜238,500円 |
| 賞与 | 有り(前年度実績無し) |
~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・通信手当(一律):2,000円 ・住宅手当(一律):3,000円 ・固定残業代:26,500円 ※時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代(15時間分)として支給し、超過分は別途支給 ※白内障手術の直介手当を含みます ※賃金は経験、資格等を考慮し、決定します。
毎月末日締め/翌月25日支払い
前年度実績無し
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限15,000円
【住宅手当の詳細】 一律3,000円
・診療費無料 ・レーシック手術(無料) ・ICL手術(割引制度有り) ・インフルエンザ予防注射(無料) ・年1回の健康診断 ・眼ドック(目の精密検査) ・社員旅行:シンガポール、国内バスツアーなど、実績あり(自由参加) ・職員の為の公開講座:ふるさと納税、確定拠出年金、医療費控除など ・皆勤賞 ・購入割引制度(メガネ、コンタクト、サプリなど) ・レクリエーション制度:懇親会の飲食代を補助
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:不可
無し
なし
[ 職場環境 ] ・有給休暇について 取得率は95%以上と高く、6ヶ月前から有給休暇を確定できます。旅行などの計画も立てやすいです。 ・後から有給休暇 突然の体調不良でお休みしても後から申請すれば有給休暇扱いが可能です。 ・月9-10日休み 毎月の休みに加え、土曜日は午前中のみで平日にも休みがあるため、銀行や役所に行くのにとても便利です。自分に合った働き方ができます。 ・働き方の多様化 月の休みの日数を選択できます。 ・平均残業時間 パートスタッフ、子育て応援社員スタッフの残業はほぼありません。 ・早帰り制度 交代制で平日は17:30、土曜日は12:30で早帰りすることができます。 <子育て中の看護師のために> スタッフの約70%が子供のいる看護師です。 ・お互い様制度 子供の発熱など、急な休みが必要なときはスタッフ同士で調整し交代できる制度。 ・希望休制度 有給休暇の他にも、子どもの学校行事や自分の用事などに合わせて、休みの希望を出せます。 ・病児保育支援 勤務当日に子供の急な発熱があっても病児保育に預けて出勤すれば費用はクリニックが全額負担します。 ・企業主導型保育所 近隣の保育園と提携しており、保育園を優先的に紹介可能です。
教育プログラム(常勤例) ・入職-6ヶ月 [手術]器械準備 / 直接介助 / 前室業務(点眼、消毒、血管確保、点滴) / 器具の片付け、滅菌 [外来]手術問診、オリエンテーション / 採血 / レーザー、処置の介助 / 外来問診 ・6ヶ月-12ヶ月 [手術]直接介助(レーシックなど様々な手術に対して) / 手術時の器具洗浄、滅菌 / 眼内レンズセッティング [外来]緊急手術時の対応/看護業務(アレルギー検査、手術前検査以外の採血対応など未習得のもの)
| 中途プリセプター制度 | 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|---|
教育プログラムに沿って独り立ちするまで先輩がサポートします。 「見てみよう、やってみよう、どうだった」など声掛けし、 安心して学ぶことができるマンツーマン教育です。 ・「手取り足取り」をモットーに、丁寧に教えることをクリニックの方針にしています。 ・研修プログラムに沿って、先輩が見守りながらマンツーマンでご指導いたします。 ・まずは先輩が実践し、スタッフ相手に練習してから、見守りの中で患者様に実践し、独り立ちしていきます。 ・紙マニュアルとともに、動画マニュアルも活用しています。何度でも復習し、習得することができます。 ・接遇面も大事にしている為、仕事中は親しい中でも丁寧語・尊敬語で話すよう気を付けています。 ・後輩が質問しやすいように、先輩も注意を払って接するよう心がけています。 【スキルアップサポート】 資格取得・学会参加・セミナー参加・他施設見学・内部研修(ACLS訓練・コミュニケーション能力・接遇研修)
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 11名 |
・視能訓練士:8名 ・医療事務職員:27名 ・事務スタッフ:5名
【医師人数】 11名
【電子カルテ】 有り

[ 理念 ] 望月眼科の理念「人々に喜びをもたらす」-私達に関わるすべての人々へ喜びをもたらす- [ 行動理念 ] ・誠実さ ・オーナーシップ ・倫理観と品格 ・ポジティブな文化の醸成 ・仕事への誇りと情熱 [ 基本方針 ] 患者さん本位の医療を提供する 私たちは患者さんを第一に考え、患者さんへの想いやりを忘れません。患者さんへの説明は分かりやすく丁寧に行います。自分たちの都合を優先し、患者さんを後回しにすることがないようにいつも気をつけています。 医療への熱意を持ち続け、 知識向上のための学習を怠らない 良い医療を提供するためには、情報が必要です。そのためには学び続けることが大切です。新人の時はもちろん、一人前になってからも、学びましょう。 また、望月眼科では、新しいことに積極的に取り組んでいます。新しいことを進んで覚えていく姿勢を大切にしています。 お互いが高め合い働きやすい環境をつくる 入職直後はもちろん、研修期間が終わり独り立ちした後も、分からないことはどんどん出てくるでしょう。 また、一人の経験を皆で共有することも大切です。質問し教えてもらう、あるいは教え合う、また、情報を分かち合うことができるような雰囲気をつくることで、スタッフ全員でスキルアップしていきましょう。 多様性を受け入れ成長し続ける スタッフの中には、他の医療機関で働いたことがあったり、まったく違う業種を経験していたり、意外な特技を持っていたり…と、さまざまです。良いところはどんどん取り入れ、広い視野を持って新しいことにチャレンジしていきましょう。 地域社会の一員として貢献する 一日中クリニックの中にいると忘れそうになりますが、望月眼科は福岡市の一員であり、地域の人たちに支えられています。わたしたちも、地域のために役に立ちましょう。 クリニックの発展は必要不可欠であることを認識する 昨日より今日、今日より明日。よりよい医療を提供していけるよう日々頑張っています。ちょっと頑張ればもっと輝けるのに、昨日と同じでいいなんてもったいないと思いませんか。
福岡県福岡市中央区薬院4丁目13-60
薬院大通駅 / 薬院駅 / 桜坂駅
・西鉄バス「浄水通り」より徒歩1分 ・福岡市地下鉄七隈線「薬院大通駅」より徒歩5分
クリニック(外来)
眼科
あり(屋内禁煙)
2026/11/2
2027/1/31
有り
有り
1回
書類選考結果通知:書類到着後10日以内 面接選考結果通知:面接後10日以内 筆記試験:一般常識(25分程度)、適性検査(40分) 必要書類:履歴書(写真貼付)、職務経歴書 応募書類の返戻:あり ※適性検査がございますのでオンライン面接不可、対面のみです。



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