最終更新日:2026/8/17
南さがえ病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師求人・採用情報



給与
想定月収:28.2〜34.7万円
勤務地
山形県寒河江市大字島字島東87番地2
最寄駅
南寒河江 徒歩5分
寒河江 徒歩20分
西寒河江
南さがえ病院の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 |
病院内における看護業務及び付帯する業務 ※外来の看護業務をお願いする場合があります。
法人の定める業務
山形県寒河江市大字島字島東87番地2
[電車] JR線『南寒河江駅』から徒歩5分 [車] JR線『山形駅』から約26分
事業所所在地と同じ
【歓迎するスキル】 採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養、看取りケア、入浴介助
【歓迎する経験】 一般内科、関連性のある診療科、病棟、急性期、回復期、療養期、精神、施設、訪問看護
3人
3ヶ月
変更無し
・精神科領域を学びたい方 ・患者様に寄り添いながら、社会復帰をサポートしたい方 ・ワークライフバランスを重視される方 ・風通しがよく、人間関係が良好な職場で長くお勤めしたい方 ・周囲に合わせ柔軟に対応できる方
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|---|
| 準夜 | 16:30〜01:00 |
| 深夜 | 00:30〜09:00 |
1ヶ月単位の変形労働時間制。 1日の勤務時間は7.5時間。 日勤・準夜・深夜・土日・祝日勤務可能な方を募集。
日勤:60分 夜勤:60分
残業3時間/月
〜詳細〜 ほぼ無し 患者様の急変や緊急入院が突発的に重なった時以外、残業はほぼゼロに近い状態です。仕事の効率化と業務の役割分担を徹底し「残業をなくした分、日中は患者様と接する時間を増やそう」という方針を貫いています。
休日:完全週休2日制
年間休日:123日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
[休日] シフト制 [休暇] 年次有給休暇: 法定通り ※長期休暇取得実績あり。
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,229,760〜5,244,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 282,480〜347,000円 |
| 基本給 | 210,000〜270,000円 |
| 賞与 | 4カ月/年(2回/年) [備考]人事考課制度:最大 計5.00ヶ月 |
~給与・待遇内訳~ 基本給:210,000円-270,000円 準夜勤手当:4,800円-5,250円/回、深夜勤手当:5,820円-6,500円/回 各4回ずつを想定 看護管理手当:10,000円 生活応援手当:20,000円 ※下記、該当者のみ支給 住宅手当、扶養手当
毎月15日締め/当月25日支払い
[回数]年1回 [昇給額]1月あたり2,500円‐3,000円(前年度実績)
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 [支給額]上限13,500円/月
【住宅手当の詳細】 [支給額]上限15,000円 [支給要件]キャリアパートナーまでお問い合わせください。
【扶養手当の詳細】 [支給額]上限5,000円/月
・各階に自由に飲めるコーヒーの機械があります。 ・永年勤続表彰制度(10年勤続者:イオン商品券5万円分、5年勤続者:商品券3万円分)があります。 ・学費・スクーリング費用全額支給制度(働きながら給与を減らさずに、精神保健福祉士などの資格取得を目指せる手厚いサポートがあります。平日通学時は特別有給休暇が付与されます)
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
雇用条件に応じて社会保険加入
【空き状況】 無し
車通勤:可能
空き有り
無料
有り
[条件]勤続1年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
【通勤について】 Q. 皆さん、どのエリアから通勤していますか? A. 寒河江市が最も多いですが、山形市内からが約2割、天童市内からが約2割です(天童・山形市内からでも車で20-30分圏内)。 朝夕の通勤時間帯は山形市・天童市から寒河江市方面へ向かう道路はとても空いています(逆方向の山形市内へ向かう車線は大渋滞しています)。そのため、ストレスフリーで通勤していただけます。働くスタッフにとっても非常に大きなメリットとなっています。
| 奨学金制度 | 中途プリセプター制度 |
|---|---|
[研修] 日本精神科看護協会・日本精神科病院協会の研修、看護部年間計画研修、実習指導者研修、アルコール研修等 [認定看護師等の資格取得支援制度等]有り 学費・スクーリング費用をほぼ100%病院が支給するキャリアアップ支援制度があります。これまで11-12名が利用し、特に精神保健福祉士(PSW)の取得が一番人気です。 その他、ケアワーカーから精神保健福祉士を取得して相談室に異動した事務員が2名、さらに薬剤師の資格をこの制度で取得した職員も1名在籍しています。 ※2026年7月現在 [その他教育制度] 通信大学の全額補助により、看護師、精神保健福祉士の勉強が可能です(特別有給休暇を使って、スクーリングも可能)。 研修費用や交通費の援助もあります。 ・委員会活動、看護研究について 法定の委員会活動は定時内に他職種合同で行います。看護研究も強制ではなく、「やりたいテーマがあれば病院が全額費用負担する」というスタンスで、学会発表などを楽しんで行える風土です。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 57名(病棟40名) | |
| 夜勤時 | |
| [準夜勤]看護師1名+ケアワーカー1名 [深夜勤]看護師2名 |
【看護師年齢層】 平均年齢:35歳 ※2026年7月現在
【ママ・パパナース】 [在籍]有り [育児休業]取得中の職員多数(現在4名 ※2026年7月現在) ※育休取得者が多数おり、復職する職員の約8割が「夜間夜勤免除(日勤のみ)」を申請しています。育休・時短を前提とした余裕のある人員配置を行っているため安心です。 ※2026年7月現在
全職員: 約110名 正看護師: 53名 准看護師: 4名 看護補助者: 11名 ※2026年7月現在
【病床数】 130床
【医師人数】 常勤3名、非常勤16名 (外科専門医/一般社団法人日本外科学会 2名)
【電子カルテ】 無し 紙カルテ
【看護基準】 15:1 精神病棟入院基本料15対1
【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成・患者様について】 <精神科病棟> 病床数: 130床の精神科病院 認知症の患者様が多く、統合失調症、双極性障害、うつ、性格障害、アルコール依存症の方も入院されています。 ガン末期の患者様もいらっしゃり、看取りもあります。 ・「褥瘡(床ずれ)治療」の技術 同院には寝たきりの高齢患者様も多数入院していますが、「褥瘡(床ずれ)の発生率が極めて低い、または悪化させずに完治させる」という驚異的な看護技術を持っています。 常務理事は薬局長を兼任しているため、毎月開かれる「褥瘡対策委員会」のメンバーとして、患者様の患部写真を毎回確認しています。通常、他院であれば寝たきり患者様の褥瘡はどんどん悪化して骨が見えるまで進行してしまうケースが珍しくないですが、同院の看護部は凄まじい執念でケアを行い、重度褥瘡患者様を完全完治させました。 委員会の会議中、あまりの見事さに薬局長(常務)が「これ、普通の病院じゃ絶対に治らないのに、なんでうちの看護部は治せるんだ?」と全員の前で大絶賛したエピソードがあります。看護スタッフの「ギョロギョロと目を輝かせた執念のケア」が現場に根付いています。 ・緊急入院・夜間救急の実際 夜間に救急車や警察から直接患者が運び込まれてくることはほぼありません(年に数回あるかないかのレベル)。 夜間の主業務は不穏患者の対応や、入院患者の身体的・精神的な急変対応(点滴対応など)がメインとなります。 [平均入院人数]127.2名 [平均在院日数]323.4日 ※全て2026年2月時点
【夜勤回数目安】 8回(準夜勤、深夜勤×各4回)
【病棟について】 1病棟(2階):閉鎖病棟・70床(保護が必要な重度な方向け) 2病棟(3階):開放病棟・60床(自ら治療目的で入院している比較的穏やかな方向け)
【1日の外来人数】 57名
【オペについて】 無し
【分娩について】 無し
夜勤について 夜間の主業務は、不穏患者様の対応や入院患者様の身体的・精神的な急変対応(点滴対応など)がメインとなります。
休憩室が充実しており、何室もあります。(キッチンがある部屋、広い部屋、和室、ベッドとエアコンがついている部屋など) 図書室もあり 南さがえ病院では、国が推進する「病院から地域へ」の流れに沿って、退院後に自信がない患者が段階的に地域へ移行できるインフラを自社で強固に保有しています。 ・障害者グループホーム「寒河江の庄」 規模と立地: 病院から約200メートルの場所に位置する、定員18名の施設。 ・株式会社「未来」(サテライト・アパート) 退院後に家がない患者様や、いきなり1人暮らしをする自信がない患者様のために提供しています。

・ワークライフバランスが保ちやすい! 年間休日123日で、残業はほとんど発生しません。 ご家庭やプライベートとの両立をお考えの方にはおすすめの環境です。 ・精神科未経験の方や精神科で働くイメージがわからないという方でも安心です。面接時に「まずは比較的穏やかな開放病棟からスタートしたい」と看護部長へ直接相談ができ、柔軟に配慮してもらえます。 ・ハラスメントに対して非常に厳格でクリーンな職場です。理事長や常務が現場の声を直接拾い、事実関係をフラットかつ徹底的に調査し、役職者であっても厳正に対処する風通しの良さがあります。 ・寝たきり患者様の褥瘡(床ずれ)発生率が極めて低く、重度の方でも完治させるほどの素晴らしい看護技術とスタッフの執念が根付いています。
山形県寒河江市大字島字島東87番地2
南寒河江駅 / 寒河江駅 / 西寒河江駅
[電車] JR線『南寒河江駅』から徒歩5分 [車] JR線『山形駅』から約26分
病院(精神科)
内科、精神科、心療内科
あり(屋内禁煙)
2026/8/17


20代/常勤(日勤+夜勤)
担当キャリアパートナーへの満足度











20代/常勤(日勤+夜勤)
担当キャリアパートナーへの満足度










無し
有り
1回
[提出物]履歴書(顔写真付き)、職務経歴書、看護師免許証コピー [備考]面接後に見学有り
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください!



\転職先のご相談はコチラ/
3人がこの施設の求人を検討しています


山形県
山形市

病院

山形
北山形
東金井
常勤(夜勤あり)
給与
想定年収:410.6〜548.0万円
想定月収:28.0〜36.9万円
配属先
病棟 / 病棟(一般病棟・障害者病棟ともに二交替、三交替は選択制となっております)、外来、透析室、手術室の配属の可能性があります
常勤(夜勤あり)
給与
想定年収:392.4万円〜
想定月収:30.1〜38.3万円
配属先
病棟 / 3交代
想定月収:26.9万円〜
配属先
病棟 / Giftナース
病棟 / [配属先]相談可
想定月収:21.1〜43.8万円
配属先
外来 / [兼務]救急外来 [配属希望]相談可(外来・救急外来または介護老人保健施設)
想定月収:23.4〜29.9万円
配属先
病棟 / 東病棟