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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/10/28
ウェルファ豊丘
【非常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報
～日出町の有料老人ホーム◆認知症の方が中心の施設です～
給与
時給1,100〜1,600円
勤務地
大分県速見郡日出町大字豊岡6323
最寄駅
暘谷 徒歩15分
豊後豊岡
日出
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
・夜勤はございません
・夜間オンコール持ち帰り時に実際と出勤となることはほとんどございません
・基本的に看護師が介護業務に従事することはございません
ウェルファ豊丘の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 有料老人ホーム |
業務内容
有料老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・利用者様の生活支援 ・各種介助業務、生活介護等 ・褥瘡ケア、インシュリン注射、胃婁交換対応 ・運転業務（午前中の通院同行時、軽自動車のみ） ・記録業務 ・その他付帯する業務全般
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
大分県速見郡日出町大字豊岡6323
アクセス
暘谷駅より車で約4分（約1.7km）
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
～皆様からのご応募お待ちしております～ ・施設での勤務をご検討中の方 ・日勤帯のみでの勤務をお考えの方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 09:00〜18:00 |
|---|
1日8時間、月15日程度入れる方は大歓迎です。週末の休みの相談可能
休憩時間
60分
休憩時間は勤務時間により異なります
残業めやす
残業月10時間未満
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
・常勤の場合 [休日] シフト制（月8日-9日程度の休み） ※希望休:看護師同士でシフト作っているので融通がききます [休暇] 有給休暇：法定通り [年間休日] 107日 ・非常勤の場合 勤務日以外は全て休日とする
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,100〜1,600円 |
|---|
～給与詳細～ 土日祝に勤務した場合は、1回につき500円が追加で支給されます
給与締め支払い日
末日締め、翌月10日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
約2か月間OJT（業務を行いながら）を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます
その他参考情報
その他参考情報
ウェルファ豊丘で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 1名 |
| 日勤時 | |
| 1,2名 | |
【看護師年齢層】 40~50代
【ママ・パパナース】 在籍あり
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 54名
【介護職員人数】 22名
【協力病院】 医療法人 聡明会 児玉病院、医療法人 平成会 サンライズ酒井病院、医療法人 慈愛会 向井病院、なごみ診療所
【電子カルテ】 無し 紙カルテ
【平均介護度】 2.2前後
【定員に対しての入所率】 ほぼ100%
【経管栄養／インスリン使用者数】 インシュリン：2名 車いす：約20名 認知症：約20名 ターミナル・胃ろう・吸引・経管栄養・褥瘡・寝たきりの入居者様は現在いらっしゃらないとのことです。
【オンコールについて】 夜間オンコール持ち帰りは月に7日-10日程度ございます。ただし、出勤はほぼございません。
【入浴介助】 基本的に対応をいただくことはございません
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本有り
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大分県速見郡日出町大字豊岡6323
最寄駅
暘谷駅 / 豊後豊岡駅 / 日出駅
アクセス
暘谷駅より車で約4分（約1.7km）
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
喫煙室あり
求人詳細確認日
2026/10/28
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
