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最新の募集状況を確認する最終更新日：2022/4/28
えとう内科病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報
日勤相談可能、託児所もあり、子育ての両立がしやすい職場です。
給与
想定年収315.0〜377.9万円
想定月収：20.3〜24.2万円
勤務地
大分県大分市中判田1428-1
最寄駅
中判田 徒歩10分
大分大学前
敷戸
3交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
①教育が充実！新人看護職員研修から中途採用者にもプリセプター方式でサポートしています。
②福利厚生が充実！！独身者用アパートから院内託児所まで完備しています。
③ご家庭との両立が可能！！！多様な働き方、時間単位有給休暇制度、看護休暇（小学校就業前のお子さんの病気に対して子の人数に応じて5日間の休暇など）
えとう内科病院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 |
業務内容
病院内における看護業務及び付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
大分県大分市中判田1428-1
アクセス
中判田駅より徒歩10分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
※試用期間中の労働条件の変更なし
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤A | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 日勤B | 09:30〜18:30 |
| 夜勤 | 16:00〜09:30 |
| 準夜勤 | 16:00〜01:00 |
| 深夜勤 | 00:30〜09:30 |
上記に加え、 早出:7:30-16:30 遅出:10:30-1930 日勤D :12:00-21:00 の勤務がございます。
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業7時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ ・シフト制（月9日休み） ・年間休日111日(夏季休暇・年末年始休暇含む) ［休暇］ ・夏季休暇：3日 ・年末年始休暇：4日 ・有給休暇:法定通り ・リフレッシュ休暇、記念日休暇 ・子育て支援、看護・介護休暇、男性職員の子の出産に関わる休暇制度
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,150,300〜3,778,665円 |
|---|---|
| 想定月収 | 203,400〜241,950円 |
| 賞与 | 4.3カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ 看護師207,000円-249,300円 准看護師165,000円-203,550円 以下該当する場合に支給 準夜手当:4,500円（月4回として試算） 深夜手当:5,100円（月4回として試算） ※現在、準夜勤務と深夜勤務を続けて2交代で対応しております。
給与締め支払い日
毎月20日締め ・当月27日支払い
昇給
昇給あり
1回/年(目安:3,000円前後)
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限25,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 ぽっぽ保育園 対象年齢：0歳～小学就学前 定員30名 曜日:日曜休み 夜間託児:無し 託児時間：7:00～19:00 料金:月平均10,000円前後（保育料1日400円・半日200円、昼食代180円/回で週3日、おやつ代50円/日、牛乳代30円/日、教材代400円/月）
寮
寮あり
【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)
【利用料】 17,500円
【詳細】 病院より徒歩５分 【寮(コーポラスエイト)】 単身女性向け宿舎です。病院からも近いです。 ・料金:17,500円 ・広さ:6畳1K・バストイレ完備 ・全13部屋 空き状況については、都度変動するため、担当キャリアパートナーにお問合わせください。
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
駐車場空き状況は都度変動するため、担当キャリアパートナーにお問い合わせくださいませ。
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
その他事業所情報
≪私たちの理念≫ 病院には心身の不調と不安を抱えた方が多く訪れます。 病状を把握することが最優先ですが、迅速に診療に繋げられるよう、まずは私たちが明るく笑顔でお声かけし患者様が緊張することなく心を開いてくださる準備をすることが大切です。 また、患者様のひと言で症状が把握できる専門のスキルが求められますが日々勉強会を重ね、看護師としての責任と誇り、愛を持って対応できるよう取り組んでいます。 私たちの願いは、ここにくれば大丈夫という安心感を持っていただけるような判田のかかりつけ医としての役割を果たすことです。 地域に根ざした病院としてここで全て完結できるようなチーム医療をお届けするためにも、親和会の理念であるあたたかく心ある看護を実践いたします。
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
教育担当師長がおり、新人研修プログラムの策定、企画、運営を行っております。 各病棟師長が教育担当者となり、新人研修の運営をおこない、サポートしますのでご安心くださいませ。
その他サポート
| 中途プリセプター制度 | 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|---|
教育制度の備考
・プリセプター制度:有り
新入職員（プリセプティ）の集いとして「ひよこクラブ」を、先輩職員（プリセプター）の集いとして「こっこクラブ」を定期的に開催しています。...
その他参考情報
その他参考情報
えとう内科病院で働く看護師の特徴
【看護師年齢層】 20代-60代 平均年齢40代前半
病院特有の情報
【病床数】 58床
【電子カルテ】 有り
【看護基準】 10:1
【病棟や患者層の特徴】 当科では頑固な便秘、慢性的な胃痛、胃酸の逆流、お腹が張るなど、日常的なお腹のトラブルはもちろん。急激な腹痛や血便、黄疸、嘔吐下痢、点滴をしたいなど、急いで相談したい症状にも対応できるようにしています。受診当日に結果がわかる採血、予約なしで胃カメラ、レントゲン、CT検査が可能です。入院や救急搬送にも対応できる体制を整えています。 また、外来においては、ものわすれ外来、禁煙外来、睡眠時無呼吸外来といった専門外来も行っています。
【夜勤回数目安】 2交代→月4回 3交代→準夜勤4回、深夜勤4回
【オペについて】 オペはございません。
施設に関する情報
■レントゲン室・CT室・エコー室・内視鏡室 すぐに検査ができるよう、技師が待機しています。CT画像は全例、放射線科医が後日読影を行って（二重読影）、重大な病気の見逃しがないようにします。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大分県大分市中判田1428-1
最寄駅
中判田駅 / 大分大学前駅 / 敷戸駅
アクセス
中判田駅より徒歩10分
施設形態
病院（急性期）
診療科目
内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、リウマチ科、精神科、神経科、放射線科、アレルギー科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2022/4/28
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
