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最新の募集状況を確認する最終更新日：2022/11/18
グループホーム ヒューマンケア
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
グループホームヒューマン・ケアは、入居される方の「その人らしさ」を尊重する施設でありたいと考えております。
給与
時給1,000〜1,500円
勤務地
熊本県合志市幾久富1909-700
最寄駅
光の森
武蔵塚
電波高専前
残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実
職場への4歳以上のお子様連れもOKです
研修がありますので、はじめての方も安心して働けます
資格取得や知識習得に向け研修会を実施しています
福利厚生が充実しています
グループホーム ヒューマンケアの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
グループホームにおける看護業務および付帯する業務等 ・入居者様の日常生活の補助（食事、排泄、入浴のお世話等） ・通院介助（社用車:ＡＴ車、普通車使用） ・日々の健康チェック ・薬の管理 ・主治医との連携
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
熊本県合志市幾久富1909-700
アクセス
武蔵野台バス停 下車、徒歩5分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
意欲的な方歓迎！未経験の方でも教育体制を整えております！
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週4日以上 | 09:00〜16:00 |
|---|
休憩時間
45分
残業めやす
残業月10時間未満
残業3時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする ・週休目安:2-3日程度 ・有給休暇:有り（6ヶ月経過後7日付与）
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,000〜1,500円 |
|---|
給与締め支払い日
月末締め翌月15日払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
※週24時間勤務でも、月収8.8万以上で社会保険がつきます。
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
熊本県認知症介護指導者在籍にて社内研修、外部研修も行い、職員のスキルアップを推進しています
教育制度の備考
ＯＪＴにて指導致します
その他参考情報
その他参考情報
グループホーム ヒューマンケアで働く看護師の特徴
| 日勤時 | |
|---|---|
| 1～2名 |
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
熊本県合志市幾久富1909-700
最寄駅
光の森駅 / 武蔵塚駅 / 電波高専前駅
アクセス
武蔵野台バス停 下車、徒歩5分
施設形態
グループホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2022/11/18
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
